京都府の40代・50代のミドルシニア転職求人情報
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【京都府の求人多数】優良非公開求人もあり！
| 募集職種 | 全職種に対応しています。 ■職種例 営業／一般事務／施工管理／WEBエンジニアなど |
|---|---|
| 仕事内容 | 未経験の方の挑戦や、経験を活かした働き方ができます！ |
| 勤務地 | 京都府 |
| 給与 | 転職後に、約80％の方は年収アップに成功！ ■転職後の年収アップ例 450万円→600万円【42歳・男性】 650万円→680万円【51歳・男性】 340万円→420万円【46歳・女性】 |
| 応募条件 | 特にありません。未経験歓迎の求人もあります！ |
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正社員
【年収600万以上！】京都府の管理職・マネージャークラスの人材急募！
| 募集職種 | 全職種に対応しています。 ■職種例 事業統括／経営企画／コンサルタントなど |
|---|---|
| 仕事内容 | 企業の中心となるポジションや、コンサルタントとして アドバイスを行うポジションの募集です。 |
| 勤務地 | 京都府 |
| 給与 | 転職後に、約87％の方がキャリアアップに成功！ ■転職後のキャリアアップ例 ・ソフトウェア系 システム開発（820万円） →ソフトウェア系 執行役員（1,100万円）47歳男性 ・経営コンサルタント（570万円） →経営コンサルタント チーフ（900万円）48歳女性 |
| 応募条件 | これまでのご経験を活かして、挑戦したいと思っている方 |
新着求人
大手企業
経験者優遇
20代・30代応援
40歳以上応援
月収20万円以上
交通費別途支給
寮完備
社会保険完備
長期（3ヶ月以上）
週5日勤務
日勤
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正社員採用
| 募集職種 | 技術系(IT・通信) システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系) |
|---|---|
| 仕事内容 | 《直近1年間のシステム・ソフトウェア部門の定着率は90％以上》 ハードウェア開発を強みに、家電、鉄鋼、自動車、建設、半導体など大手メーカーと直接取引している当社。 その信頼関係を基盤に、2016年にシステム・ソフトウェア開発部門を発足させました。 この度、全国でのソフトウェア事業拡大に伴い、大手メーカーのプロジェクト先で、 Web・オープン系、制御系をはじめとするシステム開発の多様なニーズに応えるべく、 各種ＩＴエンジニアの皆様を多数募集しております。 《手応えのある案件が豊富》 主な取引先は、日立グループ、新日鐵住金グループなど。 要件定義・設計・プログラミング・保守・運用から適性の高い仕事をお任せします。 大手メーカーで、貴方のスキルを思う存分伸ばしていけます。※独占案件も取り扱いあり！ 《具体的なプロジェクトは？》 ■WEBシステム開発・ホームページ製作（音楽・映像・通信） 製薬会社ホームページ、音楽情報サイト、人材紹介サイト、通信販売サイトなど。 ■業務系ソフトウェア開発 顧客管理、販売・購買・在庫管理、財務・会計、資材・生産管理といったソフトウェア開発など。 ■組込開発（アプリケーション / プラットフォーム / スマートフォン） カーナビや自動運転、画像処理のシステム開発や、スマートフォン向けのアプリケーション開発など。 ■制御開発 情報システムをはじめとする「ソフトウェア開発」や、LAN/WANの構築・通信、 ミドルソフトの「通信ネットワークシステム開発」、マイコン制御・通信制御・プロセス制御など。 例：電力系システム、系統制御、各種鉄道管理システム、公共システム、携帯電話システムなど。 【募集内容】 〇何らかのシステム開発経験がおありの方 〇C、C#、C++、VC++、Java、PHP、ASP.NET、COBOL 歓迎！ |
| 勤務地 | 北海道札幌市北区宮城県 ... |
| 給与 | 基本給20万円～40万円＋技術手当5千円～10万円 ※上記はあくまで最低保証額です。経験・能力を考慮して決定します。 ※手当：交通費全額支給、時間外手当、技術手当（5千円～10万円）の他、各種手当あり！ |
| 会社概要 |
新着求人
経験者優遇
20代・30代応援
月収25万円以上
社会保険完備
週5日勤務
短時間勤務
正社員採用
| 募集職種 | 技術系(IT・通信) システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系) |
|---|---|
| 仕事内容 | 【意欲のあるプログラマ急募！経験者優遇いたします！】 即戦力になる経験者の方を募集しております！ 仕事に対する意欲がある方、大歓迎です！ 貴方の持っている知識や技術、経験を活かし、スキルアップを目指しませんか？ 【主な仕事内容】 ・モバイル・スマートフォン開発 ・Webデザイン・制作 ・ECショップ構築 ・AI／ブロックチェーン開発 ・RPAスクリプト開発 |
| 勤務地 | 北海道 青森県 ... |
| 給与 | 給与：月収25万円以上 ※経験や能力を勘案して決定します。 ※テレワーク手当：8000円／月 |
| 応募条件 | ＜学歴・ブランク不問！＞ ■アプリケーション・システム開発経験をお持ちの方 ■ICTを活用しリモートワークで会社が求める成果を出せる方 |
| 会社概要 | 当社はシステムインテグレータでありながら、一方で従業員の夢を応援（自立支援）する企業です。 当社で働きながら、将来の夢をカタチにしてみませんか。 夢を現実にしたい方の応募をお待ちしております。 |
新着求人
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
土日休み
正社員採用
| 募集職種 | 技術系(IT・通信) システム開発(オープン・WEB系)/プロジェクトマネージャ(オープン・WEB系) |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社が在籍するヒューマンクリエイショングループは、 グループシナジーで最上級から最終工程まで一貫して行うことで質の高いサービスを展開、 経験が無くともワンランク上の工程に挑戦することが可能です。 ■「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグ ループ全役員からの個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。 技術力とマネジメント力を兼ね備えた”唯一無二のPM”を目指せる環境です。 ■顧客先から大きな信頼を得ており、14年以上継続取引先が30％以上。 厳選された300件/日の案件があり、グループ各社の案件も選択できる為、 ご自身のキャリアプラン実現に向けた希望を満たせる環境があります。 |
| 勤務地 | 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目4番27号新藤田ビル 13階京都府 ... |
| 給与 | 想定年収 550万円～700万円 月収制455,000円～ 月給￥455,000～基本給￥393,000～ 固定残業代￥62,000～等を含む/月 ■賞与実績：年2回(業績に応じて) ■昇給：年1回 ■家族手当：(子ども：5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。 |
| 応募条件 | ■システムエンジニアとして数名規模のメンバーマネジメント経験をお持ちの方 ※経験言語は不問です！ ★学べるだけでなく、働きやすい環境も用意。詳細は以下ご覧ください。 ◎年間休日125日以上、月平均残業12H以下。社長・役員自ら案件状況/稼動時間を把握しています。 ◎入社間もない社員にも特別休暇が付与されます。 ◎社内コミュニケーションが図れる場多数！※5～20名程の社内チーム制を導入しております。 ◎役職ごとの指標を設けたエンジニア専用の評価制度も用意。成果だけでなく行動も評価され、何をどう頑張れば昇給・昇格に繋がるかが明確。研修教育制度とも連動しておりスキルアップとの両立が可能です。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 |
| 会社概要 | 「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149％。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート！ |
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月収18万円以上
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正社員採用
| 募集職種 | 技術系(IT・通信) システム開発(オープン・WEB系)/その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 官公庁/金融/医療等、様々な業界メーカー、研究所を中心とした基幹システム等の開発を中心に行っていただきます。 ■開発言語：Java/C＃/C++等 ■環境：Windows/Linux等 ■常駐先：首都圏エリアを想定 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島2丁目4番27号新藤田ビル 13階京都府 ... |
| 給与 | 想定年収 500万円～650万円 月収制413,000円～ 月給￥413,000～基本給￥357,000～ 固定残業代￥56,000～等を含む/月 ■賞与実績：年2回(業績に応じて) ■昇給：年1回 ■家族手当：(子ども：5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。 |
| 応募条件 | ■システム開発経験(3年以上)をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です！ 《マネジメントレベルの向上が可能／明確な評価制度を用意》 当社では初級技術者だけでなく、中級／上級(SE~PM)カリキュラムなど、入社時に限らず長期的な支援を実施しています。「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグループ全役員から個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。求める人物像・評価基準を役職ごとに定着した消化制度は、昇給・昇進への道筋 が明確。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合いのみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 |
| 会社概要 | 「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149％。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート！ |
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正社員採用
| 募集職種 | 技術系(IT・通信) システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系) |
|---|---|
| 仕事内容 | プログラマーのお仕事です。 当社が最も大切にする「人財」を育て、評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え、一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき、質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると 昇給・昇格のスピード、もUP。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、 過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、 幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島2丁目4番27号新新藤田ビル 13階京都府 ... |
| 給与 | 想定年収 350万円～500万円 月収制290,000円～ 月給￥290,000～基本給￥250,000～ 固定残業代￥40,000～等を含む/月 ■賞与実績：年2回(業績に応じて) ■昇給：年1回 ■家族手当：(子ども：5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。 |
| 応募条件 | ■システム開発経験をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です！ ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 |
| 会社概要 | 「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149％。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート！ |
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
正社員採用
| 募集職種 | 事務・経営管理系 その他の経営管理系/その他の経営管理系関連職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 財務・経理 【仕事内容】 ============== 本社オフィスでの事務をはじめ、新しくオープンするホテルでのサービス業務もお任せします。 【具体的には】 ◎経理業務 ◎⽀払・⼩⼝ 現⾦管理・請求業務 ◎各種契約書・報告書作成、その他 事務全般 ◎⽉毎の⽀出⼊管理 ◎キャッシュフロー計 算書の作成 ◎各施設のオーナーへの⽉別レポー ト ◎給与計算、⽀払 ◎お客様へのご案内 ■1週間の流れ 週2回のうち半⽇（⽬途12︓00〜16︓00）は、 本社オフィスで事務を、 それ以外は、新ホテルでサ ービス業務を⾏います。 まずはできる範囲で取り組み、 少しずつ業務の幅を広げていきましょう。 ■⼊社後の流れ ⼊社時期は2018 年6⽉〜7⽉を予定。 それ以前の⼊社もご相談に応じます。 ⼊社1ヶ⽉⽬は本社オフィスにて研修を⾏います。 ■キャリアアップを応援 社⻑をはじめ、30代〜40代の経験豊富なスタッフが親⾝に教えるので、 着実に成⻑していける環境です。 ゆくゆくは経営的な視点を持ち、経理・財務の重要な役割を担うことも可能です。 あなたの頑張りを応援します︕ 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] 業界問わず、事務経験者（経験年数不問／PCスキル必須） 英語を話せる⽅を求めています。(日常会話レベル以上) 語学⼒を存分に活かせる環境です。 外国語スキルのある⽅歓迎︕簿記持っている方優遇！ 現在、30代〜40 代の男⼥が中⼼に活躍中︕ |
| 勤務地 | 京都府 |
| 給与 | ⽉給28万円まで ※頑張った分 は、惜しみなく給与に反映します。 ※研修1ヶ⽉あり（給与変動なし） |
| 会社概要 | 外国人観光客向け施設（一軒家・ホテル等）運営・管理、ツアー会社運営 |
| 募集職種 | 営業系 営業・企画営業・MR/法人営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 提案営業：課長候補 【仕事内容】 ============== 【職務内容】 〇賃貸経営という名前の通り、経営の提案をする営業です。 賃貸経営という手段で30年に渡ってオーナー様に寄り添い 資産形成や課題を解決していく提案をして頂きます。 ※以下、課長職になった場合 主は担当メンバー2～4名が獲得したアポイントに同行し、 詳細説明（賃貸経営に関するヒアリングから情報提供）担当の同行後、 後日本社または大阪、名古屋支店にオーナー様をお招きし、 支店長や部長共に契約締結に持っていく重要な役割。 いわゆる契約締結に向けた中継ぎ役。 【仕事の魅力】 ・若くしてマネジメントを経験できます。 ・オーナー様と家族のような存在になることが出来ます。 ・ハードルは高いですが、その分スキルアップが早く、 営業のプロ中のプロになることが可能です。 ・歩合支給があり、20歳代で年収1000万円以上も可能です。 ・急速に成長している会社なので、早期のポジションアップ（支店長）が可能です。 支店長になると平均年収1600万程度（2017年10月時点） 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] 〇下記のスキル・経験のある方。 ・営業経験がある方 （富裕層向け又は高額商品の個人営業が望ましい） ・普通自動車免許（AT限定可） 【期待する人物像】 ・フットワーク軽く、明るく元気な性格。 ・仕事に対して真摯に向き合い、自分をより成長させたい方。 ・可愛げのある方、憎めない方。 ・人の話を聴いて理解しようとし、自分を押し付けない方。 [任意条件] ・不動産の売買、建築請負等の建設・不動産業の営業経験のある方。 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方、大歓迎！ 【求人のポイント】 ============== ・不動産の売買、建築請負等の建設 不動産業の営業経験のある方大歓迎！ ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方、大歓迎！ 【紹介先企業の事業内容】 ============== ・アパート・マンションなどの建築請負、 ・及びその後の運営・管理、コンサルティング事業 |
| 勤務地 | 岩手県 埼玉県 ... |
| 給与 | ・月給221,000円～（基本給193,000円～、固定残業代） ※残業20時間超過分は別途支給 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※昇給：年1回 【年収例】 ・1000万円／30歳／経験4年／月給35万円（職務手当含む） ＋インセンティブ※業績による ・700万円／26歳／経験3年／月給27万円（職務手当含む） ＋インセンティブ※業績による ※担当クラスの平均年収621万（2017年10月時点） 【手当】 ・職務手当（固定残業代20時間相当）、超過残業手当 ・役職手当 ・資格手当 ・交通費支給 【賞与】 ・年2回 ※会社の業績、在籍期間、人事評価により査定 ※提案営業は別途歩合支給 |
| 会社概要 |
| 募集職種 | 営業系 営業・企画営業・MR/個人営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 課長候補 【仕事内容】 ============== ※以下、課長職になった場合 主は担当メンバー2～4名が獲得したアポイントに同行し、詳細 説明（賃貸経営に関するヒアリングから情報提供）担当の同行後、 後日本社または大阪、名古屋支店にオーナー様をお招きし、 支店長や部長共に契約締結に持っていく重要な役割。 いわゆる契約締結に向けた中継ぎ役。 [仕事の魅力] ・若くしてマネジメントを経験できます。 ・オーナー様と家族のような存在になることが出来ます。 ・ハードルは高いですが、その分スキルアップが早く、 営業のプロ中のプロになることが可能です。 ・歩合支給があり、20歳代で年収1000万円以上も可能です。 ・急速に成長している会社なので、早期のポジションアップ （支店長）が可能です。 支店長になると平均年収1600万程度（2017年10月時点） 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] ・営業経験がある方 （富裕層向け又は高額商品の個人営業が望ましい） ・普通自動車免許（AT限定可） [できれば必要な資格・経験] ・不動産の売買、建築請負等の建設・ 不動産業の営業経験のある方。 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方、大歓迎！ [期待する人物像] ・フットワーク軽く、明るく元気な性格。 ・仕事に対して真摯に向き合い、自分をより成長させたい方。 ・可愛げのある方、憎めない方。 ・人の話を聴いて理解しようとし、自分を押し付けない方 【紹介先企業の事業内容】 ============== アパート・マンションなどの建築請負、 及びその後の運営・管理、コンサルティング事業 |
| 勤務地 | 岩手県 静岡県 ... |
| 給与 | ・月給207,000円～（基本給193,000円～、固定残業代） ※残業10時間超過分は別途支給 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※昇給：年1回 【年収例】 ・1000万円／30歳／経験4年／月給35万円（職務手当含む） ＋インセンティブ※業績による ・700万円／26歳／経験3年／月給27万円（職務手当含む） ＋インセンティブ※業績による ※担当クラスの平均年収621万（2017年10月時点） ～課長職になった場合～ [月額]43万円（最低ライン） [年収]645万円（最低ライン）＋インセンティブ ※インセンティブは請負金額の約0.5％だが、 利益率により変動あり ※例：請負金額1億円の場合、約50万円 ※課長の平均年収1022万（2017年10月時点） 【賞与】 年2回 ※会社の業績、在籍期間、人事評価により査定 ※提案営業は別途歩合支給 |
| 会社概要 | グローバルに活躍できるミドル層からアッパー層の人材を得意としております。 |
| 募集職種 | 営業系 営業・企画営業・MR/法人営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【弊社について】 ============== 保険代理業、住宅ローン事業を行っております。 設立間もない会社ですが、成長著しい会社です。 【募集職種】 ============== 営業 【仕事内容】 ============== ・建設会社、不動産会社、デベロッパーへ フラット35を紹介する営業 ・フラット35の事務手続き 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] ・高卒以上 ・64歳以下 ※定年65歳のため 【求人のポイント】 ============== ・成長中企業 ・経験不問 ・転勤なし |
| 勤務地 | 京都府長岡京市 |
| 給与 | 基本給：200,000円～350,000円 ※歩合給 |
| 会社概要 |
パート・アルバイト
| 募集職種 | 営業系 営業・企画営業・MR/テレマーケティング |
|---|---|
| 仕事内容 | 【弊社について】 ============== 保険代理業、住宅ローン事業を行っております。 設立間もない会社ですが、成長著しい会社です。 【募集職種】 ============== テレフォンアポインター 【仕事内容】 ============== ・コールセンターでのお仕事 ・発信業務 ・お客様へのサービス内容のご案内 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] ・高卒以上 【求人のポイント】 ============== ・成長中企業 ・経験不問 |
| 勤務地 | 京都府京都市下京区 |
| 給与 | 時給：1,000円 ※別途成績ボーナスあり ※試用期間3ヶ月あり（時給900円） ※雇用期間の定め3ヶ月（契約更新の可能性あり※条件あり） |
| 会社概要 |
新着求人
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時給1400円以上
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
月収30万円以上
車・バイク通勤可
交通費別途支給
寮完備
社会保険完備
長期（3ヶ月以上）
週5日勤務
日勤
土日休み
正社員採登用有
正社員採用
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【施工管理】 公共施設の新設やリニューアル、大型マンション建設、災害復興工事などの現場の施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 所長や現場監督とともに、施工管理業務を担当していただきます。当社で扱っている案件は公共施設の新設やリニューアル、大型マンション建設、トンネル・道路工事や災害復興工事など大規模案件ばかり。工期も半年～数年かかるモノまでさまざまです。数多くの案件の中から、あなたの希望や経験に応じた案件をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ■安全管理 ■品質管理 ■工程管理 ■設計・施工図面作成 …など |
| 勤務地 | 東京都 神奈川県 ... |
| 給与 | 月給：58万3000円～62万5000円 賞与：年3回 昇給：随時 入社時の想定年収 年収700万円～800万円 ※スキルや経験により変動します。 基本給：35万円～50万円 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■交通費（全額支給） ■残業手当（全額支給） ■住宅手当 ■帰省費 |
| 応募条件 | ＜必須条件＞ ■工事現場において、建築・土木・空調衛生設備・電気・プラントなどの施工管理や設計の実務経験をお持ちの方 ＜下記資格をお持ちの方は優遇します＞ ■建築士 建築施工管理技士 ■土木施工管理技士 ■電気施工管理技士 ■管工事施工管理技士 ■プラント技術者 ◎有資格者は活躍のフィールドも広がります！ 資格取得支援制度もあるので、意欲次第でどんどん新しいチャレンジが可能です！ |
| 会社概要 | 人材派遣及び有料職業紹介 建設技術者・外国語事務・IT技術者 |
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経験者優遇
20代・30代応援
40歳以上応援
外国人応援
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
月収30万円以上
交通費別途支給
社会保険完備
週5日勤務
週3日以内勤務
短時間勤務
土日休み
正社員採用
| 募集職種 | 技術系(IT・通信) その他のシステム・ソフトウェア関連職/ITコンサルタント |
|---|---|
| 仕事内容 | 首都圏、地方の企業が抱えるビジネス課題をヒヤリングしIT化の提案を行い、アプリケーション・システムの開発をマネジメントしていただきます。 当社は現在、働き方改革の元、リモートワークを導入しており、アプリケーション・システム開発においてもフルリモートで開発しております。 顧客や社内のメンバとリモートでコミュニケーションし、モノづくりをするのは大変ですが、アフターコロナではこれが標準的な働き方と考え、取り組んでいただきたいと考えております。 |
| 勤務地 | 東京都 神奈川県 ... |
| 給与 | 年俸制500万円以上 ※経験や能力を勘案して決定します。 ※年俸額の1/14（35万7142円以上）を月々支給。2/14は3月に決算賞与として支給します。 ※テレワーク手当：8000円／月 |
| 応募条件 | ＜学歴・ブランク不問！＞ ■アプリケーション・システム開発、プロジェクト管理経験をお持ちの方 ■ICTを活用しリモートワークで会社が求める成果を出せる方 ★「夢」のあるエンジニアを歓迎します！ 「カタチにしたいサービスがある」「いつかは独立・起業したい」という方は、ぜひ一度話を聞きにきてください。夢を持つメンバー揃いの会社だからこそ、会社としてさまざまな独立支援に取り組んでいます。過去に2名の先輩が独立した実績アリ。あなたの夢の実現も、ぜひお手伝いさせてください！ |
| 会社概要 | 当社はシステムインテグレータでありながら、一方で従業員の夢を応援（自立支援）する企業です。 当社で働きながら、将来の夢をカタチにしてみませんか。 夢を現実にしたい方の応募をお待ちしております。 |
新着求人
大手企業
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60歳以上応援
月収25万円以上
月収30万円以上
交通費別途支給
社会保険完備
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正社員採用
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | RC造、Ｓ造新築工事を中心とした施工管理全般をお任せします。 建設現場所長として、安全管理、品質管理、 工程管理、原価管理、環境管理といった現場のとりまとめを行っていただきます。 【具体的には】施工計画書の作成 、工事資金の管理、施工管理、安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など ※1現場を複数名の施工管理者が担当します。 業務の負担が軽減できるほか、休暇もとりやすい環境です。（第２土曜閉所など、働き方改革推進中） |
| 勤務地 | 埼玉県 神奈川県 ... |
| 給与 | 入社時想定年収 700 万円〜1200 万円 賃金制度 完全月給制 月給 400,000円〜700,000円 裁量労働制 固定残業代制 （記入なし） 待遇条件・昇給賞与 月給制 昇給：年１回 賞与：年２回（7月・12月） |
| 応募条件 | ・1級建築施工管理技士、又は、1級建築士。 ・新築RC造、Ｓ造、ＳＲＣ造の施工管理経験をお持ちの方 ・現場代理人経験 ※受注金額は３～１０億円程度。 想定する年齢 30 歳から 65 歳まで 応募可能な最終学歴 •高校卒業 •短大・高専・専門学校卒業 •大学卒業 •大学院修了 |
| 会社概要 |
新着求人
大手企業
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経験者優遇
20代・30代応援
40歳以上応援
月収30万円以上
週5日勤務
正社員採用
契約社員採用
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | ■施工管理・現場監督業務 施工計画の策定、職人の手配、材料の調達、工事監理、品質管理、工程管理、 安全管理、原価管理、技術的な指導 ■品質管理業務 マンションや戸建住宅などの施工中における工程毎の品質チェック、各種検査の実施など ■設計業務 マンションやビルの設計、戸建住宅のプランニング、実施設計、構造設計、設備設計など ■ファシリティマネージャー業務 オフィス内装工事（建築・内装・電気・空調・衛生）のマネジメント業務 ビル内施設の維持保全（点検・修繕業務） ■アフターメンテナンス業務 当社分譲マンションの点検・メンテナンスなどのアフターサービス業務 ■技術営業業務 モデルハウスや現場見学会に来場のお客様、資料請求のお客様に商品説明から プラン提案、資金計画、ご契約、着工後のスケジュール管理 代金回収、引渡しまでを一貫体制でサポート |
| 勤務地 | 北海道 青森県 ... |
| 給与 | 月給33万4000円以上 ※各種手当支給 ※最下限額は上記となります。能力、適性により決定します。 【年収例】 1029万円／設計業務／46歳：一級建築士（固定年額700万円＋報奨金269万円＋1級建築士手当60万円） 760万円／品質管理業務（固定年額700万円＋一級建築士手当60万円） |
| 応募条件 | 一級または二級建築士資格をお持ちの方、1級または2級建築施工管理技士資格をお持ちの方 ※学歴不問・ベテラン歓迎 、設備設計一級建築士、構造設計一級建築士資格をお持ちの方 ※1・2級電気工事施工管理技士資格をお持ちの方も歓迎 |
| 会社概要 |
経験者優遇
月収30万円以上
交通費別途支給
社会保険完備
長期（3ヶ月以上）
週5日勤務
日勤
正社員採用
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 住宅リフォームの現場監督 【具体的には】 「新築そっくりさん」の直接施工部隊の現場監督 施工計画の策定、職人の手配、材料の調達、コスト管理、等 お客様へのニーズヒアリングやプランのご提案は、技術営業が行います。 プラン確定後、工事を引き継ぎ現場を監督します。 工事中のお客様対応は技術営業と連携して行います。 |
| 勤務地 | 北海道 宮城県 ... |
| 給与 | 年俸450万円（月額37万5000円） 年俸500万円（月額41万7000円） ※全て経験・能力等に応じ決定 ※別途一級建築士手当(月5万円)あり |
| 応募条件 | 一・二級建築士、1級・2級建築施工管理技士の有資格者 ※在来工法の施工経験者も歓迎 【具体的には】 ■下記の方歓迎■ ・リフォームの経験（年数不問）がある方 ・ハウスメーカー、設計事務所等、建設業界での施工経験・施工管理経験がある方 ・一級・二級建築士、1級・2級建築施工管理技士等の建築関連資格がある方 |
| 会社概要 |
経験者優遇
月収30万円以上
交通費別途支給
社会保険完備
長期（3ヶ月以上）
週5日勤務
日勤
土日休み
正社員採用
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | マンションリフォームの現場監督★施工管理の仕事には稀な土日休み 【具体的には】 「マンション新築そっくりさん」の現場監督 施工計画の策定、職人の手配、材料の調達、コスト管理、等 お客様へのニーズヒアリングやプランのご提案は、技術営業が行います。 プラン確定後、工事を引き継ぎ現場を監督します。 工事中のお客様対応は技術営業と連携して行います。 |
| 勤務地 | 北海道 宮城県 ... |
| 給与 | 年俸450万円（月額37万5000円） 年俸500万円（月額41万7000円） ※全て経験・能力等に応じ決定 ※別途一級建築士手当(月5万円)あり |
| 応募条件 | 学歴不問 施工管理経験ある方歓迎 【具体的には】 ■下記の経験のある方歓迎■ ・マンションリフォームの経験（年数不問）がある方 ・ハウスメーカー、設計事務所等、建設業界での施工経験・施工管理経験がある方 ・一級・二級建築士、1級・2級建築施工管理技士等の建築関連資格がある方 |
| 会社概要 |
月収25万円以上
車・バイク通勤可
交通費別途支給
土日休み
正社員採用
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/積算 |
|---|---|
| 仕事内容 | 建築又は土木の積算業務・見積り担当を募集いたします。 建築なら学校や病院、集合住宅など、土木なら橋梁改修やインフラ施設の改修などが多くなっています。 「歓迎する資格・経験」 ・建築又は土木の設計 ・耐震補強工事の積算 ・現場監督 ・番頭さん |
| 勤務地 | 〒601-8175 京都府京都市南区 |
| 給与 | 月給 34.5万～40万 ＊経験・能力を考慮して決定 |
| 応募条件 | 高校卒以上。施工管理で積算をされてた方や、 設計見積りをされてた方 |
| 会社概要 |
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 建築又は土木の施工管理（資格の有無は問いません）を募集いたします。 建築なら学校や病院、集合住宅など、土木なら橋梁改修やインフラ施設の改修などが多くなっています。 「歓迎する資格・経験」 ・建築又は土木の1級施工管理技士 ・耐震補強工事の管理経験 ・橋梁改修の管理経験 ・現場監督 ・番頭さん |
| 勤務地 | 〒601-8175 京都府京都市南区 |
| 給与 | 月給 32万～45万 ＊経験・能力を考慮して決定 |
| 会社概要 |
新着求人
交通費別途支給
社会保険完備
週5日勤務
正社員採用
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 主に新築⼯事（RC造、S造等）の施⼯管理業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 安全管理、品質管理、⼯程管理、原価管理、環境管理、協⼒業者との折衝など また、⾼いスキルや豊富なご経験をお持ちの⽅には、現場代理⼈として以下の業務に従事していただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施⼯図の作成 ・仕様・施⼯⼿順の策定 ・発注者や⼯事業者との⼯事予算の取り決め ・施⼯業者への指⽰ ・施⼯⼯事の監督など |
| 勤務地 | 北海道 宮城県 ... |
| 給与 | 年収：370万円〜700万円 ※モデル年収：35歳／530万円、45歳／650万円 ※年収はあくまでも⽬安の⾦額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。 |
| 応募条件 | 施⼯管理業務の実務経験をお持ちの⽅ ※歓迎条件 ・建築施⼯管理技⼠（⼀級・⼆級） ・建築⼠（⼀級・⼆級） ・電気⼯事施⼯管理技⼠（⼀級、⼆級） ・管⼯事施⼯管理技⼠（⼀級・⼆級） ・サブコン・ゼネコンなど、建築⼟⽊系の会社において現場管理なども含め、プロジェクト全体を管理した 経験をお持ちの⽅ |
| 会社概要 |
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 施工管理技術職（土木分野） 【仕事内容】 ============== 〇建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場の マネジメントを担う仕事です。具体的には下記の仕事をして頂きます。 ・事務：施工に必要な申請書類や見積書などを作成します。 ・手配：施工計画に沿って、プロジェクトに関わる協力会社や 建材・建機などを手配します。 ・指示出し：施工が始まったら現場で職人さんが 安全に効率よく動けるよう指示を出します。 ・工程：滞りなく作業が進むようにスケジュールを順次調整します。 ・写真管理：施工品質の記録の為、各工程にて使用建材や施工状況を写真に残します。 ・図面：場合によっては、建物を施工する際に必要な図面を 作図あるいは修正することもあります。 ※経験に合わせて業務を任せていくので まずは簡単な事務作業や現場の写真撮影から経験を積むことも可能です。 ※経験が浅い時期は、必ずベテラン社員がいるプロジェクトに 参加できるようにしています。 頼りになる先輩社員のもと、安心して成長できるはずです。 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] ・建設業界の知識・経験のある方 未経験者、第二新卒者歓迎 経験の浅い方、ブランクがある方でも御相談下さい。 [任意条件] ・道路、鉄道、空港、河川、橋梁、港湾、埋立等の土木工事の施行管理の 経験が少しでもある方 ・土木施工管理技士、建設機械施工技士等の資格をお持ちの方 ・業界、職種経験が無くても建築・土木系学科卒の方 【求人のポイント】 ============== ・大手ゼネコン会社と取引している会社 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・資格取得支援制度・資格手当・資格取得祝い金 【紹介先企業の事業内容】 ============== 創業以来、「ものづくり」のアウトソーシングを通じて、 自動車・家電製品などの製造業界を中心にエンジニア系、事務系、販売系など 多くのお客様から確かな信頼を築いている総合人材サービス企業です。 |
| 勤務地 | 北海道 青森県 ... |
| 給与 | 【月給】 ・経験者……月給32万円以上 ・未経験者…月給21万円以上 （職種も業界も経験のない場合の最低給与です。） ※経験・資格、前職給与などを最大限考慮して給与を決めます。 ※別途、年2回の賞与、残業手当（100％支給） 【年収例】 ・58歳（経験30年）／850万円（月給54万円） ・34歳（経験9年）／687万円（月給50万円） ・28歳（経験2年）／468万円（月給30万8000円） ※上記金額には賞与や各種手当が含まれます。 【昇給】 ・給与改定 年1回（4月） 【昇格】 ・実績とスキル評価に基づき査定 年1回査定 【賞与】 ・賞与年2回（7月・12月、昨年度実績：2ヶ月分） |
| 会社概要 |
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 施工管理 【仕事内容】 ============== 〇アパートの施工管理を行って頂きます。ただ現場を動かすだけではなく、 提案の段階から営業や設計と深く係わり合いながら進めて頂きます。 複数の現場を同時にまとめて頂きます。（平均4，5棟） ・調査・プランニング設計：工事責任者として プランニングにも参画し、オーナー様に説明することもあります。 ・工事計画・準備：営業、設計部、設備関連の協力会社と 打ち合わせをして、具体的な工事計画を練ります。 ・現場管理：現場の工程管理、予算や安全、品質面の管理などをします。 ・検査・お引き渡し：法制を遵守し工期内にオーナー様や 入居者様に満足して頂ける建物を引き渡します。 [仕事の魅力] ・手がける物件は自社物件のみです ・手掛ける棟数が多く、元請けの施工管理として スキルを高めることが可能です ・急速に成長している会社なので、早期のポジションアップが可能です 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] 下記のスキル・経験のある方 ・一級建築士又は1級（2級も可）建築施工管理技士の資格を保有する方 ・建築施工管理の実務経験のある方 ※45歳以上の場合は下記のスキル・経験のある方 ・一級建築施工管理技士または一級建築士の資格を保有する方。 ・現場を複数管理できる体力やマネジメント力、柔軟性のある方。 ・転勤可の方。（原則現地採用だが、いずれ転勤の可能性有） [できれば必要な資格・経験] ・アパート、マンションの施工管理の実務経験のある方 ・現場代理人の経験がある方 [期待する人物像] ・仕事に対して真摯に向き合い、自分をより成長させたい方 ・社内外の関係者とのコミュニケーションをスムースに取れる方 （オーナー様、近隣の住民、社内他部門、関係業者等） ・人の話を聴いて理解しようとし、自分を押し付けない方 |
| 勤務地 | 岩手県 埼玉県 ... |
| 給与 | ・月給207,000円～（基本給193,000円～、固定残業代） ※残業10時間超過分は別途支給 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※昇給：年1回 【年収例】 ※月45h残業想定 ◆一級建築施工管理技士保有の場合 800万円／40歳・係長／月給40万円 630万円／35歳／月給31万円 ◆二級建築施工管理技士保有の場合 500万円／30歳／月給25.5万円 ※施工管理技士として監理技術者に名前記載を承諾した場合 【賞与】 年2回 ※会社の業績、在籍期間、人事評価により査定 ※特別賞与新設（資格使用料） |
| 会社概要 | グローバルに活躍できるミドル層からアッパー層の人材を得意としております。 |
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 施工管理技術職（電気・空調分野） 【仕事内容】 ============== 〇建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場の マネジメントを担う仕事です。具体的には下記の仕事をして頂きます。 ・事務：施工に必要な申請書類や見積書などを作成します。 ・手配：施工計画に沿って、プロジェクトに関わる協力会社や 建材・建機などを手配します。 ・指示出し：施工が始まったら現場で職人さんが 安全に効率よく動けるよう指示を出します。 ・工程：滞りなく作業が進むようにスケジュールを順次調整します。 ・写真管理：施工品質の記録の為、各工程にて使用建材や施工状況を写真に残します。 ・図面：場合によっては、建物を施工する際に必要な図面を 作図あるいは修正することもあります。 ※経験に合わせて業務を任せていくので まずは簡単な事務作業や現場の写真撮影から経験を積むことも可能です。 ※経験が浅い時期は、必ずベテラン社員がいるプロジェクトに 参加できるようにしています。 頼りになる先輩社員のもと、安心して成長できるはずです。 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] ・建設業界の知識・経験のある方 未経験者、第二新卒者歓迎 経験の浅い方、ブランクがある方でも御相談下さい。 [任意条件] ・電気、空調、給排水、衛生設備工事等の施行管理経験が少しでもある方 ・電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士等の資格をお持ちの方 ・業界、職種経験が無くても電気系、建築系学科卒の方 ・ネットワーク工事、ビル電気設備等の施工経験のある方 【求人のポイント】 ============== ・大手ゼネコン会社と取引している会社 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・資格取得支援制度・資格手当・資格取得祝い金 【紹介先企業の事業内容】 ============== 創業以来、「ものづくり」のアウトソーシングを通じて、 自動車・家電製品などの製造業界を中心にエンジニア系、事務系、販売系など 多くのお客様から確かな信頼を築いている総合人材サービス企業です。 |
| 勤務地 | 北海道 青森県 ... |
| 給与 | 【月給】 ・経験者……月給32万円以上 ・未経験者…月給21万円以上 （職種も業界も経験のない場合の最低給与です。） ※経験・資格、前職給与などを最大限考慮して給与を決めます。 ※別途、年2回の賞与、残業手当（100％支給） 【年収例】 ・58歳（経験30年）／850万円（月給54万円） ・34歳（経験9年）／687万円（月給50万円） ・28歳（経験2年）／468万円（月給30万8000円） ※上記金額には賞与や各種手当が含まれます。 【昇給】 ・給与改定 年1回（4月） 【昇格】 ・実績とスキル評価に基づき査定 年1回査定 【賞与】 ・賞与年2回（7月・12月、昨年度実績：2ヶ月分） |
| 会社概要 |
| 募集職種 | 医療・福祉・保育系 医療/看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
| 仕事内容 | 介護業務全般 病棟における介護業務全般、レクリェーション企画・実施等 |
| 勤務地 | 京都府 |
| 給与 | [月給]185,000円～ 月額：185,000円～ |
| 応募条件 | 社会福祉士 |
| 会社概要 |
| 募集職種 | 医療・福祉・保育系 医療/看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
| 仕事内容 | 介護業務全般 病棟における介護業務全般、レクリェーション企画・実施等 |
| 勤務地 | 京都府 |
| 給与 | [月給]185,000円～ 月額：185,000円～ |
| 応募条件 | 社会福祉士 |
| 会社概要 |
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 施工管理（土木分野） 【仕事内容】 ============== 〇河川、高速道路、鉄道高架橋、トンネル等や上下水道等のインフラ整備の 施工管理及びリニューアル工事の施工管理業務を担当していただきます。 （海外工事も含む） 詳細： 土木工事施工現場における工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などを行います。 ※首都圏を中心とした鉄道関連工事の施工実績が数多くあると共に、 社会基盤整備のための構造物を全国で施工しています。 配属部署： ・支店毎に土木部門があるため、配属支店によって 担当するエリア、物件が決まります。 仕事の魅力： ・官公庁向けの仕事が多いため安定して就業していくことが可能です。 ・会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる 取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] 下記のスキル・経験のある方。 ・土木分野における施工管理経験が8年以上ある方。 ※元請での工事経験が必須 ・1級土木施工管理技士資格を保有している方。 [できれば必要な資格・経験] ・官公庁分野の経験者（監理技術者等） ・海外での施工管理の実務経験のある方歓迎 [期待する人物像] ・人当たりが良く、信頼感、誠実感のある方。 ・社会人としての自覚を持って行動できる方。 【紹介先企業の事業内容】 ============== ■総合建設業 1.土木建築工事の請負 2.土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、 設計、監理およびコンサルティング業務 3.建物および構築物の保守および管理 4.不動産の売買、賃貸および仲介業 5.土木建築工事用機械器具・仮設資材の製作、販売、 賃貸および修理 6.建設用コンクリート製品の製造および販売 など |
| 勤務地 | 北海道 青森県 ... |
| 給与 | 【給与】 ・月給：235,000円～400,000円（手当別途） 年齢および職務遂行能力等当社規定により設定 ・昇給：年1回 ※経験・能力・年齢・前職の給与等を考慮し、 当社規定により優遇します。 【年収例】※残業60時間想定・賞与5.0ケ月 大卒5年目27歳 620万 月額 275,000円＋残業代 128,000円 大卒10年目32歳 750万 月額 330,000円＋残業代 155,000円 大卒15年目37歳 800万 月額 355,000円＋残業代 166,000円 大卒18年目40歳 860万 月額 380,000円＋残業代 178,000円 【賞与】 ・年2回（7月、12月） |
| 会社概要 | グローバルに活躍できるミドル層からアッパー層の人材を得意としております。 |
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 施工管理（土木分野） 【仕事内容】 ============== 〇河川、高速道路、鉄道高架橋、トンネル等や上下水道等のインフラ整備の 施工管理及びリニューアル工事の施工管理業務を担当していただきます。 （海外工事も含む） 詳細： 土木工事施工現場における工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などを行います。 ※首都圏を中心とした鉄道関連工事の施工実績が数多くあると共に、 社会基盤整備のための構造物を全国で施工しています。 配属部署： ・支店毎に土木部門があるため、配属支店によって 担当するエリア、物件が決まります。 仕事の魅力： ・官公庁向けの仕事が多いため安定して就業していくことが可能です。 ・会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる 取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] 下記のスキル・経験のある方。 ・1級土木施工管理技士の受験資格の保有者 ・土木分野における施工管理経験3年以上 [できれば必要な資格・経験] ・1級土木施工管理技士資格保有者 ・官公庁分野の経験者（監理技術者等） ・海外での施工管理の実務経験のある方歓迎 [期待する人物像] ・人当たりが良く、信頼感、誠実感のある方。 ・社会人としての自覚を持って行動できる方。 【紹介先企業の事業内容】 ============== ■総合建設業 1.土木建築工事の請負 2.土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、 設計、監理およびコンサルティング業務 3.建物および構築物の保守および管理 4.不動産の売買、賃貸および仲介業 5.土木建築工事用機械器具・仮設資材の製作、販売、 賃貸および修理 6.建設用コンクリート製品の製造および販売 など |
| 勤務地 | 北海道 青森県 ... |
| 給与 | 【給与】 ・月給：235,000円～330,000円（手当別途） 年齢および職務遂行能力等当社規定により設定 ・昇給：年1回 ※経験・能力・年齢・前職の給与等を考慮し、 当社規定により優遇します。 【年収例】※残業60時間想定・賞与5.0ケ月 大卒5年目27歳 620万 月額 275,000円＋残業代 128,000円 大卒10年目32歳 750万 月額 330,000円＋残業代 155,000円 大卒15年目37歳 800万 月額 355,000円＋残業代 166,000円 大卒18年目40歳 860万 月額 380,000円＋残業代 178,000円 【賞与】 ・年2回（7月、12月） |
| 会社概要 | グローバルに活躍できるミドル層からアッパー層の人材を得意としております。 |
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 施工管理（建築分野） 【仕事内容】 ============== 〇オフィスビル、マンション、商業施設、 生産施設等の建築施工管理業務を担当していただきます。 詳細： 建築工事における施工計画策定、現場での工程管理、品質管理、 原価管理、安全管理などを行います。 配属先： ・支店毎に建築部門があるため、配属支店によって担当するエリア、 物件が決まります。ただ首都圏ニーズが多いため、当初は首都圏 配属予定です。 ・長期的に就業出来る環境を目指し、現場社員の意見を聞いて 労務環境の整備にチャレンジしています。 仕事の魅力： ・大規模プロジェクトからリニューアル物件まで幅広い施工案件を 経験するすることが出来ます。 ・会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる 取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] 下記のスキル・経験のある方。 ・1級建築施工管理技士資格保有者（一級建築士も可） ・建築分野における施工管理経験8年以上（S・RC・SRC造経験） [できれば必要な資格・経験] ・オフィスビル、マンション、生産施設、 大規模倉庫等の施工管理業務の経験がある方歓迎 ・一級建築士資格保有者歓迎 ・海外での施工管理の実務経験のある方歓迎 [期待する人物像] ・人当たりが良く、信頼感、誠実感のある方。 ・社会人としての自覚を持って行動できる方。 【紹介先企業の事業内容】 ============== ■総合建設業 1.土木建築工事の請負 2.土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、 設計、監理およびコンサルティング業務 3.建物および構築物の保守および管理 4.不動産の売買、賃貸および仲介業 5.土木建築工事用機械器具・仮設資材の製作、販売、 賃貸および修理 6.建設用コンクリート製品の製造および販売 など |
| 勤務地 | 北海道 青森県 ... |
| 給与 | 【給与】 ・月給：235,000円～400,000円（手当別途） 年齢および職務遂行能力等当社規定により設定 ・昇給：年1回 ※経験・能力・年齢・前職の給与等を考慮し、 当社規定により優遇します。 【年収例】※残業60時間想定・賞与5.0ケ月 大卒5年目27歳 620万 月額 275,000円＋残業代 128,000円 大卒10年目32歳 750万 月額 330,000円＋残業代 155,000円 大卒15年目37歳 800万 月額 355,000円＋残業代 166,000円 大卒18年目40歳 860万 月額 380,000円＋残業代 178,000円 【賞与】 ・年2回（7月、12月） |
| 会社概要 | グローバルに活躍できるミドル層からアッパー層の人材を得意としております。 |
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 施工管理（建築分野） 【仕事内容】 ============== 〇オフィスビル、マンション、商業施設、 生産施設等の建築施工管理業務を担当していただきます。 詳細： 建築工事における施工計画策定、現場での工程管理、品質管理、 原価管理、安全管理などを行います。 配属先： ・支店毎に建築部門があるため、配属支店によって担当するエリア、 物件が決まります。ただ首都圏ニーズが多いため、当初は首都圏 配属予定です。 ・長期的に就業出来る環境を目指し、現場社員の意見を聞いて 労務環境の整備にチャレンジしています。 仕事の魅力： ・大規模プロジェクトからリニューアル物件まで幅広い施工案件を 経験するすることが出来ます。 ・会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる 取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] 下記のスキル・経験のある方。 ・1級建築施工管理技士資格の受験資格を保有する方。 ・建築分野における施工管理経験3年以上（S・RC・SRC造経験） [できれば必要な資格・経験] ・1級建築施工管理技士資格保有者歓迎 ・オフィスビル、マンション、生産施設、 大規模倉庫等の施工管理業務の経験がある方歓迎 ・一級建築士資格保有者歓迎 ・海外での施工管理の実務経験のある方歓迎 [期待する人物像] ・人当たりが良く、信頼感、誠実感のある方。 ・社会人としての自覚を持って行動できる方。 【紹介先企業の事業内容】 ============== ■総合建設業 1.土木建築工事の請負 2.土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、 設計、監理およびコンサルティング業務 3.建物および構築物の保守および管理 4.不動産の売買、賃貸および仲介業 5.土木建築工事用機械器具・仮設資材の製作、販売、 賃貸および修理 6.建設用コンクリート製品の製造および販売 など |
| 勤務地 | 北海道 青森県 ... |
| 給与 | 【給与】 ・月給：235,000円～330,000円（手当別途） 年齢および職務遂行能力等当社規定により設定 ・昇給：年1回 ※経験・能力・年齢・前職の給与等を考慮し、 当社規定により優遇します。 【年収例】※残業60時間想定・賞与5.0ケ月 大卒5年目27歳 620万 月額 275,000円＋残業代 128,000円 大卒10年目32歳 750万 月額 330,000円＋残業代 155,000円 大卒15年目37歳 800万 月額 355,000円＋残業代 166,000円 大卒18年目40歳 860万 月額 380,000円＋残業代 178,000円 【賞与】 ・年2回（7月、12月） |
| 会社概要 | グローバルに活躍できるミドル層からアッパー層の人材を得意としております。 |
| 募集職種 | 建築・土木系 建築・土木関連/施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 施工管理 【仕事内容】 ============== 〇アパートの施工管理を行って頂きます。 ただ現場を動かすだけではなく、提案の段階から 営業や設計と深く係わり合いながら進めて頂きます。 複数の現場を同時にまとめて頂きます。（平均4，5棟） ・調査・プランニング設計：工事責任者として プランニングにも参画し、オーナー様に説明することもあります。 ・工事計画・準備：営業、設計部、設備関連の協力会社と 打ち合わせをして、具体的な工事計画を練ります。 ・現場管理：現場の工程管理、予算や安全、品質面の管理などをします。 ・検査・お引き渡し：法制を遵守し工期内にオーナー様や 入居者様に満足して頂ける建物を引き渡します。 [仕事の魅力] ・手がける物件は自社物件のみです ・手掛ける棟数が多く、元請けの施工管理として スキルを高めることが可能です ・急速に成長している会社なので、 早期のポジションアップが可能です 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] ・1級建築施工管理技士の受験資格を保有する方。 （一年以内に受験資格を得られる方を含む。） ・建築施工管理の実務経験のある方。 ※20歳代の場合は以下のスキル・経験のある方可 ・無資格の方可（2年後くらいには資格を取得して頂く事が前提） ・建築施工管理経験：必ずしも住宅でなくても可（店舗や改修等） [できれば必要な資格・経験] ・1級建築施工管理技術士の資格を保有する方 ・一級建築士の資格を保有する方 ・アパート、マンションの施工管理の実務経験のある方 [期待する人物像] ・仕事に対して真摯に向き合い、自分をより成長させたい方 ・社内外の関係者とのコミュニケーションをスムースに取れる方 （オーナー様、近隣の住民、社内他部門、関係業者等） ・人の話を聴いて理解しようとし、自分を押し付けない方 【紹介先企業の事業内容】 ============== アパート・マンションなどの建築請負、 及びその後の運営・管理、コンサルティング事業 |
| 勤務地 | 岩手県 埼玉県 ... |
| 給与 | ・月給207,000円～（基本給193,000円～、固定残業代） ※残業10時間超過分は別途支給 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※昇給：年1回 【年収例】 ※月45h残業想定 ◆無資格の場合 500万円／35歳／月給26万円 450万円／30歳／月給23.5万円 【賞与】 年2回 ※会社の業績、在籍期間、人事評価により査定 ※特別賞与新設（資格使用料） |
| 会社概要 | グローバルに活躍できるミドル層からアッパー層の人材を得意としております。 |
| 募集職種 | 医療・福祉・保育系 医療/その他の医療サービス関連職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【募集職種】 ============== 【勤務地領域考慮のMR】MR資格とご経験が活かせます 【仕事内容】 ============== 医師・薬剤師などの医療従事者に対し、 医薬品の有効性・安全性などに関する情報提供や収集を行います。 [具体的な仕事内容] 当社の正社員として入社いただき、クライアント（製薬企業）の各プロジェクトにてMR活動を行います。 参加いただくのは、国内や外資の大手製薬メーカーを中心とした、多岐に渡る分野のプロジェクト。 糖尿病や循環器などの新薬プロジェクトなど、あなたの経験や希望に合わせて配属を決定します。 [組織構成] 現在当社では、約550名のMRが、約50社（国内売上高が上位の製薬会社10社を含む）のプロジェクトに参加。 MRとして経験を積めることはもちろん、将来のキャリアプランに広がりがあるのが当社の特長です。 これまでの経験を生かしてプロジェクトマネージャーやスーパーバイザー、 MRの採用・教育担当など、社員それぞれが自分に合ったキャリアを実現しています。 【コントラクトMRとは？】 ============== CSOに所属するMRを「コントラクトMR」と総称しています。 CSOは製薬会社の販売・マーケティング戦略を行うビジネスパートナーであり、 契約先の製薬会社において、そこに在籍する社員と同じようにMR活動を行います。 メーカーを横断して特定の症例についての知識を吸収したり、さまざまな病気に対する薬剤の 知見を得られることが、この仕事の醍醐味の一つだと考えています。 【手厚いサポート体制】 ============== 独自のMR自己啓発研修制度「APSカレッジ」では、 製品に関する学術知識や最新の学会情報、業界動向等、 日々のMR活動に役立つ講義や営業スキル向上のためのトレーニングを行っています。 その他『疾患別研修』など、製薬会社に配属後もスキル向上を図り、 さらなる成長を後押しする教育・育成体制が充実。 一人ひとりの目指すキャリアに沿って、会社全体でサポートします。 【応募資格】 ============== ・大卒以上 ・MRとしてご活躍されている方 ※経験年数不問 ・自動車普通免許を保有する方 ・MR認定資格保有者 |
| 勤務地 | 北海道 青森県 ... |
| 給与 | 480～800万円 月給40万円以上／年俸480万円以上（営業・専門職手当含む） ※能力・前給などを考慮し、規定により決定。 【その他手当等】 ・営業日当（1日3000円／年間60～70万円） ・転勤住宅手当 【モデル年収】 34歳／818万円（前職：製薬会社MR／年俸700万円＋日当＋住宅手当／入社3年目） |
| 会社概要 |
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京都府は、人口約260.7万人、県庁所在地は、京都市。特産品は、漬物、宇治茶、清酒、鯖寿司などが有名です。また、観光地としては、金閣寺、嵐山、京都タワー、鞍馬温泉、祇園などさまざまです。サービス業・飲食業、販売職や接客業、営業職の求人は特に多く集まります。また、京都に本社を構える先端技術や家庭用レジャー機器、アパレルや健康機器などの有名メーカーも多く、関連する業種やオフィスワークの仕事も多数あります。FROM40では、40代・50代といった中高年の方向けに、京都市や舞鶴市、福知山市、綾部市、宇治市など、人気の勤務地の転職・求人情報を多数掲載しています。
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