40代・50代のミドルシニア転職求人情報
転職・求人情報5件
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【事務・経営管理系の求人多数】優良非公開求人もあり！
| 募集職種 | 事務・経営管理系 |
|---|---|
| 仕事内容 | 未経験の方の挑戦や、経験を活かした働き方ができます！ |
| 勤務地 | 全国47都道府県の求人があります。 |
| 給与 | 転職後に、約80％の方は年収アップに成功！ ■転職後の年収アップ例 450万円→600万円【42歳・男性】 650万円→680万円【51歳・男性】 340万円→420万円【46歳・女性】 |
| 応募条件 | 特にありません。未経験歓迎の求人もあります！ |
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正社員
【年収600万以上！】管理職・マネージャークラスの人材急募！
| 募集職種 | 全職種に対応しています。 ■職種例 事業統括／経営企画／コンサルタントなど |
|---|---|
| 仕事内容 | 企業の中心となるポジションや、コンサルタントとして アドバイスを行うポジションの募集です。 |
| 勤務地 | 全国47都道府県の求人があります。 |
| 給与 | 転職後に、約87％の方がキャリアアップに成功！ ■転職後のキャリアアップ例 ・ソフトウェア系 システム開発（820万円） →ソフトウェア系 執行役員（1,100万円）47歳男性 ・経営コンサルタント（570万円） →経営コンサルタント チーフ（900万円）48歳女性 |
| 応募条件 | これまでのご経験を活かして、挑戦したいと思っている方 |
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月収25万円以上
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正社員採用
| 募集職種 | 事務・経営管理系 その他の経営管理系/その他の経営管理系関連職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 住宅ローンに関する幅広い業務を担当していただきます。 主に、戸建ご購入を検討いただいているお客様へのご提案、ご契約者様へのご説明等。 戸建販売の営業サポートとして、ローン説明会等のイベントを実施する場合もございます。 ※募集背景は事業部拡大のため |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 600～700万 ■月給：35～45万円（60時間/月のみなし残業代を含みます） ■賞与：年2回（6月、12月） ※ご経歴とご実績に応じて決定いたします。 |
| 応募条件 | 【必須】金融機関や不動産会社でのローン審査、 および住宅ローン手続き、提案実務の経験者 ※概ね5年以上 【優遇】貸金業取扱主任者登録済者、不動産営業経験者 |
| 会社概要 |
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正社員採用
| 募集職種 | 事務・経営管理系 その他の経営管理系/その他の経営管理系関連職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【業務内容】 オープンハウス・アーキテクトでは増え続ける施工棟数・サービス領域の拡大・様々に立ちあがる新規事業があるような状況下において、よりコーポレートガバナンスを強化し、今後もお客様へ高いクオリティのサービスを提供し、東証一部上場企業としての社会的責任を高い水準で果たし続けて行く必要があります。 建設業においては営業・工事の現場では業者様方、近隣の方々、お客様など関係する方が非常に多く、特に営業・工事の現場に向けたガバナンスをこれまで以上に整備・適用し、遵守させるマネジメントが必要があると考えています。また、時にフロントに立って対応を行い、会社や社員を守る事も必要となるでしょう。 そのため、新しくリスクマネジメント室を新設し、コーポレートガバナンス及び実務における対応をセンタライズして強化を図ることと致しました。 今回はその責任者足り得る方を募集したいと考えております。 新設される部署の業務内容としては下記を想定しております。 <会社法関係業務＞ １．機関運営業務（親会社およびグループ会社の取締役会／監査役会／株主総会の資料作成および運営） ２．コーポレートガバナンス関連業務（ＣＧコード、取締役会実効性評価等） ３．規程の新設および改定、契約書の雛型 ＜不動産・建設業法関連業務＞ １．不動産売買、建設・建築の現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ２．調停または訴訟手続に必要な書類の収集・整備等 ３．弁護士と連携し、相手方との交渉および裁判所への出頭 ＜制度運用・組織監視＞ １．各部門が正しく規定を運用しているかどうかのヒアリング・会議体運営 ２．各部門への教育・指導 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 応相談 ※前職給与以上を保証 |
| 応募条件 | 【必須】 １．企業法務、または法律事務所での企業法務経験が３年程度あること ２．不動産・建設に関わる法務の実務経験のある方 ３．各部門へガバナンス順守を説く事ができ、運用されている状態へ持って行く事ができる実行力・経験 ４．自ら主体的に動き、役員への提案を含めて計画立案・実行までをやりきることのできる方 |
| 会社概要 |
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正社員採用
| 募集職種 | 事務・経営管理系 事務・受付・秘書/一般事務 |
|---|---|
| 仕事内容 | 仕事内容 【経理業務全般をお任せします】＊先輩からのフォローやマニュアルがあるため安心して業務を進められます♪＊ 求める人材 ◆基本的なPCスキルのある方（Word・Excel） ◆事務経験がある方（経験年数不問） ◆営業経験が過去にあればなおベター 勤務地 愛知県名古屋市名東区猪子石2-1607 給与 月給20万円～40万円 (試用期間6ヶ月/その期間の給与変動なし) (経験値等により額面は応相談） 募集の背景 当社ではドリップド・コーヒーパウダー「INIC coffee」の企画・製造・販売を中心に他にも、 製菓・料理用のパウダーといったパウダーフーズ（粉末商品）、スーパーフードなど幅広い商品を展開しています。 社員数はここ数年で約2倍に増え、海外進出も予定するなど、順調に成長を遂げています。 今回は今後を見据えた体制強化をはかるためにも、新しい人材を募集することとなりました。 仕事内容 【受発注業務・事務をお任せします】＊先輩からのフォローやマニュアルがあるため安心して業務を進められます♪＊ ＜具体的には＞ ◆商品発注受注対応 納品書の作成 顧客からの電話対応 営業サポート など 求める人材 ◆基本的なPCスキルのある方（Word・Excel）◆営業事務経験がある方◆営業経験のある方はベター 【こんな方なら大歓迎】 ◆柔軟性のある方 ◆報告・連絡・相談がきちんとできる方 ◆コミュニケーション力のある方 ◆退屈な仕事はしたくないという方 ◆裁量の大きい仕事にチャレンジしてみたい方歓迎 勤務地 愛知県名古屋市名東区猪子石2-1607 ☆マイカー通勤OK ☆最寄駅／上社駅 |
| 勤務地 | 〒465-0021 愛知県名古屋市名東区猪子石2-1607 |
| 給与 | 給与 月給20万円～40万円 (試用期間6ヶ月/その期間の給与変動なし) (経験値等により額面は相談に応じます。交渉可） 昇給・賞与 ◆昇給あり ◆賞与あり |
| 会社概要 |
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月収18万円以上
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車・バイク通勤可
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正社員採登用有
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契約社員採用
| 募集職種 | 事務・経営管理系 事務・受付・秘書/カスタマーサポート |
|---|---|
| 仕事内容 | ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●━…新型ウイルスワクチンに関するお問い合わせ業務（SV）…━● ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■入社日：2月15日（月）もしくは3月1日（月） ※研修期間（3/1～）：研修体制もしっかり整えています 今話題の自治体案件です！ 新型ウイルスワクチンの接種に関する問い合わせ受付のお仕事。 3月より発足する新案件。 あなたには、スーパーバイザー（SV）としてマネジメントをお任せいたします！ マネジメントする具体的な業務内容としては・・・ …………………………………………………… ■問い合わせ受付 （保健センターのダイヤルを転送する場合もアリ） ■接種日程予約受付 ■在庫確保のデータ登録 システムを使ってのデータ登録とインバウンド業務がメインとなります。 …………………………………………………… コールセンター・BPO業界でのマネジメント経験がある方はもちろん、 マネジメント経験はあるが人材業界は初めて…という方もぜひ、 キャリアチェンジの第一歩として弊社を選択してみませんか？ ※案件が無事稼動終了となった後は、管理範囲を変更して 引き続きマネジメントに携わることができます。 【頑張りは正当に評価します】 ◆半期ごとの評価面談アリ ⇒しっかり自分と向き合える環境があります。 ◆若いセンターだからこそ、裁量権を持って働けます。 ◆SV ⇒ チーフ ⇒ マネージャーと段階を踏んでステップアップ可能。 |
| 勤務地 | 〒880-0805 宮崎県宮崎市橘通東4-8-1 カリーノ宮崎8F |
| 給与 | 月給 20万円 ～ 27万円 【月額の給与の内訳】 ・基本給（月額平均給）14.8 〜 20万円 ・固定残業代 45時間分 5.2 〜 7万円 （超過分は別途残業手当を支給） 時間外の有無に関わらず４５時間分を支給し、超過分は法定どおり別途支給します。 |
| 会社概要 | 本社は東京で2000年に創業。業務支援事業を国内外で幅広く展開しています。宮崎センターは2015年に設立し、当初9名での立ち上げでしたが、現在約160名が在籍する大型センターへ成長。市街地にオフィスがあり、アクセスしやすい立地です。リフレッシュルームやウォーターサーバー等の設備も充実。 |
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| 募集職種 | 事務・経営管理系 人事・総務/総務 |
|---|---|
| 仕事内容 | 総務部に所属し、総務業務全般。実務的には労務管理、給与計算、社会保険手続き、就業規則管理、人事管理全般。そのほかに会社行事、慶弔、交通安全・衛生管理に係る業務を担当。 将来は総務部門を統括するリーダーを目指していただきます。 |
| 勤務地 | 〒420-0857 静岡県静岡市葵区御幸町8-1JADEビル5F |
| 給与 | 〔月給〕 ２２万円～ （年齢・経験・能力により優遇します） 〔手当〕 通勤手当 （規定に基づいて支給します） |
| 会社概要 |
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【仕事内容】
経営管理事務の主な役割は、現在の会社の置かれている状況をデータを使って分析する事です。具体的には売上やコストなどの実績を前年実績や計画値と比較することで、会社の運営が予定通りに進んでいるかを把握します。また、計画や前年の数値と大きく乖離する場合は、その要因を調査し、経営層に報告したり、具体的な解決策を提示する役割も担っています。
経営管理事務は「経営者の右腕」、「会社の頭脳」といっても過言ではなく、会社の舵取りを行なう重要なポジションと言えます。
【向いている人】
経営管理事務に向いているのは、数値を読み解く力を持っている人です。決算書類の読解力はもちろん、販売実績などのデータから異常値を素早く見つける能力も必要と言えます。また、性格的には冷静沈着で、物事を客観的に判断できる人が向いています。
そのほか、文書作成能力に優れている人も適正があります。経営管理は経営者のために報告書をまとめる機会も多いため、簡潔で分かり易い文章を書ける人は重宝されるからです。
【転職のコツ】
経営管理事務の仕事に転職するコツは、経験者の場合、自己啓発で財務関係の勉強をしておくことです。特に、中小企業診断士の資格取得に向けた勉強をしておけば、財務だけでなく経営に関わる幅広い知識を身に付けることができます。経営管理事務の未経験者でも、資格を持っていれば大きなアピールポイントとなります。
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