電気・電子関連 40歳以上応援の40代・50代のミドルシニア転職求人情報
電気・電子関連 40歳以上応援の転職・求人情報2件
【電気・電子関連の求人多数】優良非公開求人もあり！
| 募集職種 | 電気・電子関連 |
|---|---|
| 仕事内容 | 未経験の方の挑戦や、経験を活かした働き方ができます！ |
| 勤務地 | 全国47都道府県の求人があります。 |
| 給与 | 転職後に、約80％の方は年収アップに成功！ ■転職後の年収アップ例 450万円→600万円【42歳・男性】 650万円→680万円【51歳・男性】 340万円→420万円【46歳・女性】 |
| 応募条件 | 特にありません。未経験歓迎の求人もあります！ |
【年収600万以上！】管理職・マネージャークラスの人材急募！
| 募集職種 | 全職種に対応しています。 ■職種例 事業統括／経営企画／コンサルタントなど |
|---|---|
| 仕事内容 | 企業の中心となるポジションや、コンサルタントとして アドバイスを行うポジションの募集です。 |
| 勤務地 | 全国47都道府県の求人があります。 |
| 給与 | 転職後に、約87％の方がキャリアアップに成功！ ■転職後のキャリアアップ例 ・ソフトウェア系 システム開発（820万円） →ソフトウェア系 執行役員（1,100万円）47歳男性 ・経営コンサルタント（570万円） →経営コンサルタント チーフ（900万円）48歳女性 |
| 応募条件 | これまでのご経験を活かして、挑戦したいと思っている方 |
| 募集職種 | 技術系(電気電子・機械・半導体) 電気・電子関連/その他の電気/電子関連職 |
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| 仕事内容 | ■自由度の高い環境の中でアイデアと技術力を発揮できる面白さが魅力のポジション 【お任せする仕事内容】 ☆全国各地の主要有名スポットや施設案件のイルミネーション演出にて使用する演出照明および周辺機器、オリジナル製品・一般照明について、構想試作・システム設計⇒完成品設計⇒レビュー・検証⇒製造移管⇒製造管理⇒受入・出荷検査⇒品証～一連業務全体のマネジメントをお任せします。 ☆プレイングマネージャーとして、 新製品の企画立案、新製品・既存製品の部材発注先選定、価格決定、コスト低減活動などの調達戦略の立案及び原価管理業務にも携わっていただきます。 ※受注前の現調、納入時のセッティング等にて現場に出向いていただく場合も有 |
| 勤務地 | 〒570-0066 大阪府守口市梅園町8-1 |
| 給与 | 月給 300,000円 ～ （※想定年収 4,350,000円 ～ ） 月給30万円以上+賞与年2回+決算賞与 ※ 経験・能力を考慮の上、決定します。 ※ 上記金額には42時間分の残業一括手当(69,900円)を含み、残業の有無に関わらず支給。超過分は別途支給。 但し、管理職(課長)として採用した場合はこの限りでない。 |
| 応募条件 | 学歴不問 / 経験者のみ募集 【資格・スキル】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・PC基本操作(Word/Excel/PPT) ・CAD ※語学力は特に必要無 ・機械図面,電気回路図面が読めて、必要な部材選定が可能 ・理数系専攻(尚可) ・社内外に対する高度なコミュニケーション能力 【必須経験】 ・イルミネーションに興味をお持ちいただける方 ・業界を問わず設計開発/生産管理/製造技術の業務経験 ・部門マネジメント経験 |
| 会社概要 | ■ＬＥＤ演出照明（商業用イルミネーション含）の出荷台数№1「2019年版 富士経済による」メーカー ■オンリー1技術 「コンピュータ制御により、観覧車イルミネーション上に文字や画像の演出パターンを表現した上で動きを加えて映し出す技法」をもつ ■オンリー1技術で創り上げた製品で不特定多数の人々に感動を与えることができることが我々全従業員の喜びであり誇りとなっている ■フレンドリーな社風からチームとしての団結力が強く、創業以来黒字経営を継続中 |
| 募集職種 | 技術系(電気電子・機械・半導体) 電気・電子関連/制御設計(電気・電子) |
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| 仕事内容 | 【具体的には】 ・当社の屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業 部門における設計エンジニアとして、電気設備（受変電 設備を中心とする電気設備全般）の企画・提案、計画・ 設計、コンサルティングを行っていただきます。 【担当物件】 ・オフィスビル・ホテル・デパート・病院・データセンター 等、一般建築物向けの電気設備が中心。 ・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当 いただきます。 【キャリアプラン】 ・入社後1～2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつ スキルを習得。その後、主担当者として徐々に大規模な プロジェクトを手がけていきます。 ・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、 幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。 長期的に成長が可能です。 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦 |
| 給与 | ・想定年収：450万円～800万円 ・月給制、月収：21万円～ 【年収例】 ・25歳／460万、30歳／550万、35歳／645万 40歳／700万、45歳／780万 |
| 応募条件 | 【ＭＵＳＴ】 ・一般建築物における電気設備設計業務の経験者 ・6千V以上の受変電設備などの強電系の経験者 ・1万平米以上の電気設備設計の経験者 【ＷＡＮＴ】 ・現場での施工管理経験を持っている歓迎。 ・1級および2級電気工事施工管理技士有資格者、第三種 電気主任技術者有資格者 ・10万平米以上の電気設備設計の経験者 【求める人材像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 |
| 会社概要 |
電気・電子関連 40歳以上応援のおすすめコラム
電気・電子関連でお探しの方へ
私たちの暮らしに欠かせない電気を安全に供給したり、さまざまな電子機器に使用されている電子回路などを設計したりすることに関わる仕事です。その範囲は、通信機器やコンピューターなど専門的な分野から家電など身近なものにまでわたるため、幅広い分野の知識と、経験に培われた技術力が必要になります。
日々技術が進歩していく分野なので、好奇心旺盛でその分野に対して勉強熱心な人、積極的に新しい情報を習得する姿勢がある人が向いているといえます。また、何度もトライアンドエラーを繰り返す場面もありますので、根気強く取り組めるかも重要です。チームで作業することが多く、周囲と連携して仕事を進めていく力が必要となるため、コミュニケーション能力も大切な要素です。
未経験者の転職のコツは、電機メーカーや電子電器メーカーの未経験可の技術部門へ応募して、まずは経験を積むことです。未経験からの教育に力を入れている企業も増えていますので、そういった企業を第一歩として選ぶのもひとつの方法です。経験がない分、これから技術力を磨く意欲と適正、コミュニケーションスキルをアピールしましょう。
経験者はこれまで行ってきた業務からの経験、自分がどのようなスキルを持っているのかがアピールポイントです。資格は分かりやすい指針になりますので履歴書などに明記しましょう。
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