土日休みの転職・求人情報19931〜60件目を表示中

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【大手企業・人気職種】優良非公開求人もあり!

募集職種
全職種に対応しています。
■職種例 営業/一般事務/施工管理/WEBエンジニアなど
仕事内容未経験の方の挑戦や、経験を活かした働き方ができます!
勤務地
全国47都道府県の求人があります。
給与
転職後に、約80%の方は年収アップに成功!
■転職後の年収アップ例
450万円→600万円【42歳・男性】
650万円→680万円【51歳・男性】
340万円→420万円【46歳・女性】
応募条件特にありません。未経験歓迎の求人もあります!
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正社員

【年収600万以上!】管理職・マネージャークラスの人材急募!

募集職種
全職種に対応しています。
■職種例 事業統括/経営企画/コンサルタントなど
仕事内容企業の中心となるポジションや、コンサルタントとして
アドバイスを行うポジションの募集です。
勤務地全国47都道府県の求人があります。
給与
転職後に、約87%の方がキャリアアップに成功!
■転職後のキャリアアップ例
・ソフトウェア系 システム開発(820万円)
→ソフトウェア系 執行役員(1,100万円)47歳男性
・経営コンサルタント(570万円)
→経営コンサルタント チーフ(900万円)48歳女性
応募条件これまでのご経験を活かして、挑戦したいと思っている方
---------------------------------------    「ダトラ」はこんな会社 --------------------------------------- 年功序列は一切なし。 入社歴に関係なく、自分が出した成果によって昇給します。 3ヶ月に1度、上長との個人MTGで四半期の目標を数字で設定し、 その目標を達成すればするほど年齢に関わらず登用されていきます。 どこでも通用する人間になりたい!、自分のスキルを磨きたい!という方をダトラは大歓迎いたします。 ■当社は設立8年目。 会社全体としては、現在25名が在籍のベンチャー企業。 20代・30代・40代が活躍中です。 新卒採用にも力をいれており、現在学生インターンも複数名働いています。 年間12億円以上の広告費を運用している主力事業の広告代理事業に加え、自社サービス(※)への投資も積極的に行っております。 (※)40歳以上のメディア「From40」/転職支援サービス「From40neo」 (※)自社採用サイトCMS「トルー(toroo)」 売上はおかげさまで、創業から毎年右肩上がりを維持しています。 ・前年比で顧客数も150%増 ・コロナ禍でも過去最高売上、最高益を更新 社内で開発を手掛け、新しいサービスを構築し、戦略的にマーケティングを行なう。そのサイクルを回し続けることで得たノウハウで、クライアントにコンサルティングを提供しています。 企業理念は、「誠実な心で合理性を追求し、世界に通じるサービスをつくる」 どの部署も、常に「今より上」を目指して行動していきます。
経験者優遇
駅から徒歩10分以内
交通費別途支給
土日休み
正社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系)
仕事内容PHP(Laravel)での開発経験、AWS運用経験(ECSでの運用)がある方、歓迎です! 新しいサービスを共に創り上げていきませんか? 開発チームをリードしてくれるCTO候補を募集しています。 ※新型コロナウィルス感染予防のため選考は最終面談までオンライン上で行います! -------------------------------------     仕 事 内 容 ------------------------------------- ◆新規サービスの開発(技術選定・要件定義) ◆自社サービス採用サイトCMS「トルー(toroo)」40代以上の求人サイト「From40」の運用 ◆中長期的な技術戦略 エンジニアとしての業務経験がある方で、一からプロジェクトを作り上げたい方、スキルを向上させたい方、ぜひ力をお貸しください! No.1を本気で狙えるサービス開発に向け、ITコーディネーター、情報処理技術者等、資格保持者の方は特に歓迎いたします! 【開発に使っている主なツール】 ◆Webサーバーサイド:  PHP(Laravel)Ruby on Rails ◆Webフロントエンド:  Vuejs< ◆データベース:  MySQL,& Redis ◆インフラ:  AWS (ELB, EC2, RDS, S3, ECS,SES, ...), Kubernetes, Docker, CircleCI, Fluentd, Elasticsearch + Kibana, ◆開発環境:  Docker ◆リポジトリ管理:  GitHub ◆CI:  CircleCI ◆コミュニケーション:  Slack, Chatwork、Zoom、Whereby> -------------------------------------     ト ル ー と は ------------------------------------- トルーとは、求人広告でもない、人材紹介でもなく、採用サイトを活用した「自社採用」を支援するサービスです。 世界最大級の求人検索エンジン「Indeed」や、その他にも「求人ボックス」「Google for jobs」とも連携している採用サイト制作サービス「トルー(toroo)」を扱う事業部となります。 2018年4月にリリースした、まだまだ新しい自社サービスです。 「環境・制度・文化」「社員インタビュー」といった求職者が知りたい企業情報を採用サイトに記載できたり、中小企業様でもご利用頂きやすいように、低コストの初期費用・ランニング費用なのが特徴で、「安い・早い・シンプル」と、使いやすさを伝えやすい商品です。
勤務地〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28久太郎町恒和ビル7F
給与月収261,797 円~519,282円 ※経験・能力を考慮、話し合いの上決定しましょう。 ※前職の給与も考慮いたします。 ※研修期間6ヶ月あり(条件同じ) ※フルリモート可(応相談)
会社概要
月収30万円以上
交通費別途支給
土日休み
正社員採登用有
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系)
仕事内容【弊社について】 ============== 幅広いIT領域を網羅する当社は Web系や業務系アプリケーションの開発やデジタル家電の組み込み開発 ネットワーク/サーバの設計・構築、システム運用とプロジェクトも多彩。 また役割もPM,PMO,SE,PG,SEサポートやヘルプデスク等 様々な立場で活躍しております。 【募集職種】 ============== オープン系システムエンジニア 【仕事内容】 ============== オープン系言語(C、C#、Java、PHP、JavaScript等)を用いた開発業務 およびそれに伴う、保守運用業務 ※スキルや経歴に応じて参画プロジェクトを検討していきます。 【必要スキル・資格】 ============== [必須条件] オープンシステムの開発経験者 ※経験年数は問いません。数ヶ月でも可 【求人のポイント】 ============== ・成長中企業 ・経験が活かせる
勤務地茨城県 埼玉県 ...
給与月給 30万円 ~ 50万円
応募条件・オープン系言語を使用したシステム開発の実務経験
会社概要
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
新着求人
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
土日休み
正社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
仕事内容官公庁/金融/医療等、様々な業界メーカー、研究所を中心とした基幹システム等の開発を中心に行っていただきます。 ■開発言語:Java/C#/C++等 ■環境:Windows/Linux等 ■常駐先:首都圏エリアを想定
勤務地〒100-0013 東京都千代田区霞が関 3丁目2番1号霞が関コモンゲート西館24階神奈川県 ...
給与想定年収 500万円~650万円 月収制413,000円~ 月給¥413,000~基本給¥357,000~ 固定残業代¥56,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験(3年以上)をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! 《マネジメントレベルの向上が可能/明確な評価制度を用意》 当社では初級技術者だけでなく、中級/上級(SE~PM)カリキュラムなど、入社時に限らず長期的な支援を実施しています。「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグループ全役員から個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。求める人物像・評価基準を役職ごとに定着した消化制度は、昇給・昇進への道筋 が明確。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合いのみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
・当社について 私たちリバティ・フィッシュは、大阪に拠点を構える独立系のシステム開発会社です。 2004年の設立以来、Web系・業務系システムや制御系システムの開発を手がけてきました。 特にRubyを用いた開発には高いノウハウを有しており、2017年4月にはRubyアソシエーション認定システムインテグレータGoldを認定されました。 また、「人が最も重要な財産」という理念を掲げており、一人ひとりがプロフェッショナルなエンジニアへ成長できる体制を整えているのが自慢です。 実力主義で社員の成果を重要視。インセンティブ制度でしっかり評価します。 ボーナス支給・昇給・賞与ありで優秀な方は昇給スピードも早いです。 1人が任される仕事の範囲が広く、裁量も広いのが特徴です。 ・社内の雰囲気 男性と女性の割合は4:1、平均年齢は33歳と20~30代の社員が活躍しています。 常駐先がさまざまなため全社員が一同に揃う機会が少なかったため社員のメンバーをグループに分けて、組織立ってスキルアップや相談事を聞いていく「メンター制度」を導入しています。 経験豊富な社員がリーダーとして、メンバーが現場で困ったことがあったら相談しやすい場を設けたり、仕事で困った部分に関してリーダーの経験で他の方法やスキルアップなどをアドバイスしています。 教える側、教えられる側お互いが技術の向上も図ることを目標としたグループ活動をしています。 初回はみんなの親睦を深めるために飲み会でコミュニケーションを深めたり、技術本を購入して回し読みしていく中でそれぞれメンバーが持っている技術力を発表する機会を設けました。 社員同士が仲が良く、みんな仲良し/人間関係も良好と評判です。 懇親会やスポーツ大会も定期的に開催していて社内イベントも充実。 チームワークの良さが自慢で、会社にはお互いを助け合う風土が根付いています。 裁量が広く、スキルも人間としても成長できる会社です。 定期的に社員向けの研修セミナーに参加でき、スキルUPのチャンスも沢山あります。 資格取得支援制度あり。スキルアップできる会社です。 ・仕事の魅力 あなたの実務経験を活かして最大限に力を発揮できる会社です。 あなたの「やりたいこと」を形にできる仕事です。 新しいことにチャレンジできる仕事で成長しましょう。 自分で決断して実行できるのがこの仕事の魅力! フラットな組織だから、提案や意見も言いやすい。風通しが良く社員同士の仲も良い。 社歴に関わらず、入社1年目から提案できる会社。いい提案なら即実行!!の会社です。 手に職つけて、一生働ける仕事です。今の自分より更にキャリアアップしたい。収入も仕事の範囲も高めたい!そんな方にオススメです。 産休制度、育休制度で働く女性を応援!!仕事だけでなく女性としても輝く人生が送れるサポートをします。 残業少なめでプライベートも充実。
経験者優遇
新卒・第二新卒応援
20代・30代応援
40歳以上応援
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
駅から徒歩10分以内
交通費別途支給
社会保険完備
土日休み
正社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系)
仕事内容《仕事内容》 Ruby on RailsでのWEB系・業務系・制御系システムの開発に携わっていただきます。 ・仕様検討、要件定義 ・基本設計、詳細設計 ・プログラミング、実装 ・テスト&評価、改修、その他をお任せしていきます。 経験豊富な方には、早期に上流工程を手がけていただくことも想定していますので、入社後から貴方の実務経験を活かし、最大限に力を発揮しできることが可能です。 《案件詳細》 業務内容基幹システムで入力した勤怠等の情報を元に、勤怠の入力状況や36協定の順守状況等の「可視化」を図るための Web アプリケーションの開発になります。Rails のアプリケーションコード開発を主なタスクとしつつ、他作業者のコードレビューや、新機能の実装にあたり一部設計や仕様を考えています。 必要な技術 主に Rails ですが、マイクロサービス化が推進されており、情勢の変化により React や NoSQL データベースの占める比重が上がってくるものと思われます。 【Webアプリケーションの基礎知】 – HTML / CSS(Bootstrap 込み) – JavaScript (特に jQuery) 【Rails フレームワークの知識】 – Ruby の言語知識 – RDBの最低限の知識 【開発環境の活用に関する知識】 – Linux(確かRHEL): 基本的に Tera Term で接続 – Git (GitHub) – エディタ(Vim や Emacs / Sublime Text) * RubyMine も一部活用されている –JavaScript (React / Redux)フロントエンド実装に一部利用されている 《現場の雰囲気》 ある程度の基礎的な専門知識は求められるものの、先進的な内容への取り組みに積極的であるほか、コード改善への提案は柔軟に受け入れてもらいやすいです。 良くないと思うものを良くないままにせず、自分の信じる「正しさ」に邁進することを望む人と是非仕事がしたいと思っています。 【必須条件】プログラムの経験や実務は6ヶ月以上経験者、もしくはRuby実務経験半年以上 【歓迎条件】基本情報技術者資格、応用情報技術者資格、Ruby Silver、Gold取得者 【最終学歴】専門学校・短大卒以上   自ら行動を起こし新しい何かを提案し、ご自身の価値観やアイデンティティーを社会で存分に発揮していきたい方を求めています。そういった志を持つ方にはやりがいのある環境です。
勤務地大阪府
給与月給:216,000~450,000円 ※上記は目安です。スキルや経験を考慮のうえ、当社規定に基づき優遇いたします。
会社概要当社は制御系、業務系のほか、オープンソースソフトウェアによるソフトウェアの開発を主な事業としており、 少数精鋭で業界の将来を担う新技術やノウハウで勝負するオンリーワンの企業を目指しています。 特にRubyでの開発には技術と実績があり、ニッチでユニークな市場の開拓を広げています。
メールリスクマネジメントサービスの開発となります。 メールの誤送信防止や、ウイルス検査などサービス内容は多岐にわたり、素早い開発のできるRubyが重宝されています。 新しい風を吹かせてビジネスを展開したいお客様には弊社の開発メンバーはビジネスパートナーの域を越えて活躍しています。 私自身も今までマニュアルテストが常識だったお客様にSeleniumやRSpecを利用した自動テストの導入をして喜ばれました。 常に考え、自己主張の強い人はリバティ・フィッシュに欲しい人材です。 ・当社について 私たちリバティ・フィッシュは、大阪に拠点を構える独立系のシステム開発会社です。 2004年の設立以来、Web系・業務系システムや制御系システムの開発を手がけてきました。 特にRubyを用いた開発には高いノウハウを有しており、2017年4月にはRubyアソシエーション認定システムインテグレータGoldを認定されました。 また、「人が最も重要な財産」という理念を掲げており、一人ひとりがプロフェッショナルなエンジニアへ成長できる体制を整えているのが自慢です。 実力主義で社員の成果を重要視。インセンティブ制度でしっかり評価します。 ボーナス支給・昇給・賞与ありで優秀な方は昇給スピードも早いです。 1人が任される仕事の範囲が広く、裁量も広いのが特徴です。 ・社内の雰囲 男性と女性の割合は4:1、平均年齢は33歳と20~30代の社員が活躍しています。 常駐先がさまざまなため全社員が一同に揃う機会が少なかったため社員のメンバーをグループに分けて、組織立ってスキルアップや相談事を聞いていく「メンター制度」を導入しています。 経験豊富な社員がリーダーとして、メンバーが現場で困ったことがあったら相談しやすい場を設けたり、仕事で困った部分に関してリーダーの経験で他の方法やスキルアップなどをアドバイスしています。 教える側、教えられる側お互いが技術の向上も図ることを目標としたグループ活動をしています。 初回はみんなの親睦を深めるために飲み会でコミュニケーションを深めたり、技術本を購入して回し読みしていく中でそれぞれメンバーが持っている技術力を発表する機会を設ました。 社員同士が仲が良く、みんな仲良し/人間関係も良好と評判です。 懇親会やスポーツ大会も定期的に開催していて社内イベントも充実。 チームワークの良さが自慢で、会社にはお互いを助け合う風土が根付いています。 裁量が広く、スキルも人間としても成長できる会社です。 定期的に社員向けの研修セミナーに参加でき、スキルUPのチャンスも沢山あります。 資格取得支援制度あり。スキルアップできる会社です。 ・仕事の魅力 あなたの実務経験を活かして最大限に力を発揮できる会社です。 あなたの「やりたいこと」を形にできる仕事です。 新しいことにチャレンジできる仕事で成長しましょう。 自分で決断して実行できるのがこの仕事の魅力! フラットな組織だから、提案や意見も言いやすい。風通しが良く社員同士の仲も良い。 社歴に関わらず、入社1年目から提案できる会社。いい提案なら即実行!!の会社です。 手に職つけて、一生働ける仕事です。今の自分より更にキャリアアップしたい。収入も仕事の範囲も高めたい!そんな方にオススメです。 産休制度、育休制度で働く女性を応援!!仕事だけでなく女性としても輝く人生が送れるサポートをします。 残業少なめでプライベートも充実。
経験者優遇
新卒・第二新卒応援
20代・30代応援
40歳以上応援
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
駅から徒歩10分以内
交通費別途支給
社会保険完備
土日休み
正社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系)
仕事内容評価作業からシステムエンジニアにステップアップ出来る環境があります! 《案件詳細》 評価業務からのスタートになりますが、スキルを身に付けて頂き、同じお客様内で、将来は開発業務にも携われるチャンスがあります。空調機(室内機、室外機、リモコン)のソフトウェア評価を行って頂きます。 《仕事内》 Cで書かれたプログラムを解析し、評価仕様書にそって単体テストを行います。 【必須条件】C言語が読める方。組み込み機器開発及び、評価経験 【歓迎条件】基本情報技術者資格、応用情報技術者資格、Ruby Silver、Gold取得者 【最終学歴】専門学校・短大卒以上 自ら行動を起こし新しい何かを提案し、ご自身の価値観やアイデンティティーを社会で存分に発揮していきたい方を求めています。そういった志を持つ方にはやりがいのある環境です。
勤務地大阪府
給与月給:216,000~450,000円 ※上記は目安です。スキルや経験を考慮のうえ、当社規定に基づき優遇いたします。
会社概要当社は制御系、業務系のほか、オープンソースソフトウェアによるソフトウェアの開発を主な事業としており、 少数精鋭で業界の将来を担う新技術やノウハウで勝負するオンリーワンの企業を目指しています。 特にRubyでの開発には技術と実績があり、ニッチでユニークな市場の開拓を広げています。
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
新着求人
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
土日休み
正社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系)
仕事内容プログラマーのお仕事です。 当社が最も大切にする「人財」を育て、評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え、一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき、質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると 昇給・昇格のスピード、もUP。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、 過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、 幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。
勤務地〒100-0013 東京都千代田区霞が関 3丁目2番1号霞が関コモンゲート西館24階神奈川県 ...
給与想定年収 350万円~500万円 月収制290,000円~ 月給¥290,000~基本給¥250,000~ 固定残業代¥40,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
新着求人
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
土日休み
正社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プロジェクトマネージャ(オープン・WEB系)
仕事内容当社が在籍するヒューマンクリエイショングループは、 グループシナジーで最上級から最終工程まで一貫して行うことで質の高いサービスを展開、 経験が無くともワンランク上の工程に挑戦することが可能です。 ■「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグ ループ全役員からの個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。 技術力とマネジメント力を兼ね備えた”唯一無二のPM”を目指せる環境です。 ■顧客先から大きな信頼を得ており、14年以上継続取引先が30%以上。 厳選された300件/日の案件があり、グループ各社の案件も選択できる為、 ご自身のキャリアプラン実現に向けた希望を満たせる環境があります。
勤務地〒100-0013 東京都千代田区霞が関 3丁目2番1号霞が関コモンゲート西館24階神奈川県 ...
給与想定年収 550万円~700万円 月収制455,000円~ 月給¥455,000~基本給¥393,000~ 固定残業代¥62,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システムエンジニアとして数名規模のメンバーマネジメント経験をお持ちの方 ※経験言語は不問です! ★学べるだけでなく、働きやすい環境も用意。詳細は以下ご覧ください。 ◎年間休日125日以上、月平均残業12H以下。社長・役員自ら案件状況/稼動時間を把握しています。 ◎入社間もない社員にも特別休暇が付与されます。 ◎社内コミュニケーションが図れる場多数!※5~20名程の社内チーム制を導入しております。 ◎役職ごとの指標を設けたエンジニア専用の評価制度も用意。成果だけでなく行動も評価され、何をどう頑張れば昇給・昇格に繋がるかが明確。研修教育制度とも連動しておりスキルアップとの両立が可能です。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
新着求人
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
土日休み
正社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プロジェクトマネージャ(オープン・WEB系)
仕事内容当社が在籍するヒューマンクリエイショングループは、 グループシナジーで最上級から最終工程まで一貫して行うことで質の高いサービスを展開、 経験が無くともワンランク上の工程に挑戦することが可能です。 ■「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグ ループ全役員からの個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。 技術力とマネジメント力を兼ね備えた”唯一無二のPM”を目指せる環境です。 ■顧客先から大きな信頼を得ており、14年以上継続取引先が30%以上。 厳選された300件/日の案件があり、グループ各社の案件も選択できる為、 ご自身のキャリアプラン実現に向けた希望を満たせる環境があります。
勤務地〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目4番27号新藤田ビル 13階京都府 ...
給与想定年収 550万円~700万円 月収制455,000円~ 月給¥455,000~基本給¥393,000~ 固定残業代¥62,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システムエンジニアとして数名規模のメンバーマネジメント経験をお持ちの方 ※経験言語は不問です! ★学べるだけでなく、働きやすい環境も用意。詳細は以下ご覧ください。 ◎年間休日125日以上、月平均残業12H以下。社長・役員自ら案件状況/稼動時間を把握しています。 ◎入社間もない社員にも特別休暇が付与されます。 ◎社内コミュニケーションが図れる場多数!※5~20名程の社内チーム制を導入しております。 ◎役職ごとの指標を設けたエンジニア専用の評価制度も用意。成果だけでなく行動も評価され、何をどう頑張れば昇給・昇格に繋がるかが明確。研修教育制度とも連動しておりスキルアップとの両立が可能です。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
新着求人
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
土日休み
正社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プロジェクトマネージャ(オープン・WEB系)
仕事内容当社が在籍するヒューマンクリエイショングループは、 グループシナジーで最上級から最終工程まで一貫して行うことで質の高いサービスを展開、 経験が無くともワンランク上の工程に挑戦することが可能です。 ■「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグ ループ全役員からの個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。 技術力とマネジメント力を兼ね備えた”唯一無二のPM”を目指せる環境です。 ■顧客先から大きな信頼を得ており、14年以上継続取引先が30%以上。 厳選された300件/日の案件があり、グループ各社の案件も選択できる為、 ご自身のキャリアプラン実現に向けた希望を満たせる環境があります。
勤務地〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦一丁目18番24号いちご伏見ビル 7階
給与想定年収 550万円~700万円 月収制455,000円~ 月給¥455,000~基本給¥393,000~ 固定残業代¥62,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システムエンジニアとして数名規模のメンバーマネジメント経験をお持ちの方 ※経験言語は不問です! ★学べるだけでなく、働きやすい環境も用意。詳細は以下ご覧ください。 ◎年間休日125日以上、月平均残業12H以下。社長・役員自ら案件状況/稼動時間を把握しています。 ◎入社間もない社員にも特別休暇が付与されます。 ◎社内コミュニケーションが図れる場多数!※5~20名程の社内チーム制を導入しております。 ◎役職ごとの指標を設けたエンジニア専用の評価制度も用意。成果だけでなく行動も評価され、何をどう頑張れば昇給・昇格に繋がるかが明確。研修教育制度とも連動しておりスキルアップとの両立が可能です。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プロジェクトマネージャ(オープン・WEB系)
仕事内容当社が在籍するヒューマンクリエイショングループは、 グループシナジーで最上級から最終工程まで一貫して行うことで質の高いサービスを展開、 経験が無くともワンランク上の工程に挑戦することが可能です。 ■「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグ ループ全役員からの個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。 技術力とマネジメント力を兼ね備えた”唯一無二のPM”を目指せる環境です。 ■顧客先から大きな信頼を得ており、14年以上継続取引先が30%以上。 厳選された300件/日の案件があり、グループ各社の案件も選択できる為、 ご自身のキャリアプラン実現に向けた希望を満たせる環境があります。
勤務地福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目14番20号ITビルⅡ 5階 
給与想定年収 300万円~700万円 固定残業代¥62,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システムエンジニアとして数名規模のメンバーマネジメント経験をお持ちの方 ※経験言語は不問です! ★学べるだけでなく、働きやすい環境も用意。詳細は以下ご覧ください。 ◎年間休日125日以上、月平均残業12H以下。社長・役員自ら案件状況/稼動時間を把握しています。 ◎入社間もない社員にも特別休暇が付与されます。 ◎社内コミュニケーションが図れる場多数!※5~20名程の社内チーム制を導入しております。 ◎役職ごとの指標を設けたエンジニア専用の評価制度も用意。成果だけでなく行動も評価され、何をどう頑張れば昇給・昇格に繋がるかが明確。研修教育制度とも連動しておりスキルアップとの両立が可能です。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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勤務地北海道札幌市中央区北2条西3丁目1番12号敷島ビル 7階
給与想定年収 300万円~700万円 固定残業代¥62,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システムエンジニアとして数名規模のメンバーマネジメント経験をお持ちの方 ※経験言語は不問です! ★学べるだけでなく、働きやすい環境も用意。詳細は以下ご覧ください。 ◎年間休日125日以上、月平均残業12H以下。社長・役員自ら案件状況/稼動時間を把握しています。 ◎入社間もない社員にも特別休暇が付与されます。 ◎社内コミュニケーションが図れる場多数!※5~20名程の社内チーム制を導入しております。 ◎役職ごとの指標を設けたエンジニア専用の評価制度も用意。成果だけでなく行動も評価され、何をどう頑張れば昇給・昇格に繋がるかが明確。研修教育制度とも連動しておりスキルアップとの両立が可能です。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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仕事内容当社が在籍するヒューマンクリエイショングループは、 グループシナジーで最上級から最終工程まで一貫して行うことで質の高いサービスを展開、 経験が無くともワンランク上の工程に挑戦することが可能です。 ■「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグ ループ全役員からの個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。 技術力とマネジメント力を兼ね備えた”唯一無二のPM”を目指せる環境です。 ■顧客先から大きな信頼を得ており、14年以上継続取引先が30%以上。 厳選された300件/日の案件があり、グループ各社の案件も選択できる為、 ご自身のキャリアプラン実現に向けた希望を満たせる環境があります。
勤務地宮城県仙台市青葉区一番町1丁目8番3号富士火災仙台ビル 11F
給与想定年収 300万円~700万円 固定残業代¥62,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システムエンジニアとして数名規模のメンバーマネジメント経験をお持ちの方 ※経験言語は不問です! ★学べるだけでなく、働きやすい環境も用意。詳細は以下ご覧ください。 ◎年間休日125日以上、月平均残業12H以下。社長・役員自ら案件状況/稼動時間を把握しています。 ◎入社間もない社員にも特別休暇が付与されます。 ◎社内コミュニケーションが図れる場多数!※5~20名程の社内チーム制を導入しております。 ◎役職ごとの指標を設けたエンジニア専用の評価制度も用意。成果だけでなく行動も評価され、何をどう頑張れば昇給・昇格に繋がるかが明確。研修教育制度とも連動しておりスキルアップとの両立が可能です。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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仕事内容官公庁/金融/医療等、様々な業界メーカー、研究所を中心とした基幹システム等の開発を中心に行っていただきます。 ■開発言語:Java/C#/C++等 ■環境:Windows/Linux等 ■常駐先:首都圏エリアを想定
勤務地大阪府大阪市北区堂島2丁目4番27号新藤田ビル 13階京都府 ...
給与想定年収 500万円~650万円 月収制413,000円~ 月給¥413,000~基本給¥357,000~ 固定残業代¥56,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験(3年以上)をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! 《マネジメントレベルの向上が可能/明確な評価制度を用意》 当社では初級技術者だけでなく、中級/上級(SE~PM)カリキュラムなど、入社時に限らず長期的な支援を実施しています。「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグループ全役員から個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。求める人物像・評価基準を役職ごとに定着した消化制度は、昇給・昇進への道筋 が明確。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合いのみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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仕事内容官公庁/金融/医療等、様々な業界メーカー、研究所を中心とした基幹システム等の開発を中心に行っていただきます。 ■開発言語:Java/C#/C++等 ■環境:Windows/Linux等 ■常駐先:首都圏エリアを想定
勤務地愛知県名古屋市中区錦一丁目18番24号いちご伏見ビル 7階
給与想定年収 500万円~650万円 月収制413,000円~ 月給¥413,000~基本給¥357,000~ 固定残業代¥56,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験(3年以上)をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! 《マネジメントレベルの向上が可能/明確な評価制度を用意》 当社では初級技術者だけでなく、中級/上級(SE~PM)カリキュラムなど、入社時に限らず長期的な支援を実施しています。「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグループ全役員から個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。求める人物像・評価基準を役職ごとに定着した消化制度は、昇給・昇進への道筋 が明確。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合いのみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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仕事内容官公庁/金融/医療等、様々な業界メーカー、研究所を中心とした基幹システム等の開発を中心に行っていただきます。 ■開発言語:Java/C#/C++等 ■環境:Windows/Linux等 ■常駐先:首都圏エリアを想定
勤務地福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目14番20号ITビルⅡ 5階
給与想定年収 300万円~650万円 固定残業代¥56,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験(3年以上)をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! 《マネジメントレベルの向上が可能/明確な評価制度を用意》 当社では初級技術者だけでなく、中級/上級(SE~PM)カリキュラムなど、入社時に限らず長期的な支援を実施しています。「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグループ全役員から個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。求める人物像・評価基準を役職ごとに定着した消化制度は、昇給・昇進への道筋 が明確。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合いのみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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仕事内容官公庁/金融/医療等、様々な業界メーカー、研究所を中心とした基幹システム等の開発を中心に行っていただきます。 ■開発言語:Java/C#/C++等 ■環境:Windows/Linux等
勤務地北海道札幌市中央区北2条西3丁目1番12号敷島ビル 7階
給与想定年収 300万円~650万円 固定残業代¥56,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験(3年以上)をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! 《マネジメントレベルの向上が可能/明確な評価制度を用意》 当社では初級技術者だけでなく、中級/上級(SE~PM)カリキュラムなど、入社時に限らず長期的な支援を実施しています。「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグループ全役員から個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。求める人物像・評価基準を役職ごとに定着した消化制度は、昇給・昇進への道筋 が明確。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合いのみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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仕事内容官公庁/金融/医療等、様々な業界メーカー、研究所を中心とした基幹システム等の開発を中心に行っていただきます。 ■開発言語:Java/C#/C++等 ■環境:Windows/Linux等
勤務地宮城県仙台市青葉区一番町1丁目8番3号富士火災仙台ビル 11F
給与想定年収 300万円~650万円 固定残業代¥56,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験(3年以上)をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! 《マネジメントレベルの向上が可能/明確な評価制度を用意》 当社では初級技術者だけでなく、中級/上級(SE~PM)カリキュラムなど、入社時に限らず長期的な支援を実施しています。「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグループ全役員から個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。求める人物像・評価基準を役職ごとに定着した消化制度は、昇給・昇進への道筋 が明確。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合いのみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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仕事内容プログラマーのお仕事です。 当社が最も大切にする「人財」を育て、評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え、一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき、質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると 昇給・昇格のスピード、もUP。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、 過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、 幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。
勤務地大阪府大阪市北区堂島2丁目4番27号新新藤田ビル 13階京都府 ...
給与想定年収 350万円~500万円 月収制290,000円~ 月給¥290,000~基本給¥250,000~ 固定残業代¥40,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
新着求人
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技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系)
仕事内容プログラマーのお仕事です。 当社が最も大切にする「人財」を育て、評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え、一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき、質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると 昇給・昇格のスピード、もUP。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、 過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、 幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。
勤務地愛知県名古屋市中区錦一丁目18番24号いちご伏見ビル 7階
給与想定年収 350万円~500万円 月収制290,000円~ 月給¥290,000~基本給¥250,000~ 固定残業代¥40,000~等を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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仕事内容プログラマーのお仕事です。 当社が最も大切にする「人財」を育て、評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え、一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき、質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると 昇給・昇格のスピード、もUP。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、 過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、 幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。
勤務地福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目14番20号ITビルⅡ 5階
給与想定年収 300万円~500万円 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系)
仕事内容プログラマーのお仕事です。 当社が最も大切にする「人財」を育て、評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え、一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき、質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると 昇給・昇格のスピード、もUP。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、 過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、 幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。
勤務地北海道札幌市中央区北2条西3丁目1番12号敷島ビル 7階
給与想定年収 300万円~500万円 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
【エンジニア専用の評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう!
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月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
土日休み
正社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系)
仕事内容プログラマーのお仕事です。 当社が最も大切にする「人財」を育て、評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え、一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき、質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると 昇給・昇格のスピード、もUP。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、 過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、 幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。
勤務地宮城県仙台市青葉区一番町1丁目8番3号 富士火災仙台ビル 11F
給与想定年収 300万円~500万円 ■賞与実績:年2回(業績に応じて) ■昇給:年1回 ■家族手当:(子ども:5,000円) ※年収はご経験・スキル等考慮し決定します。
応募条件■システム開発経験をお持ちの方 ※経験年数・言語は不問です! ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 連結従業員数800名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。上場までカウントダウンスタート!
部門・体制強化の為 私たち『アドテック』は測量業や 建設コンサルタント業、補償コンサルタント業を通して 地域の暮らしを支えてきました。 2011年の東日本大震災以降、 測量業の需要は高まりを続け、 当社では積極的に復興事業に取り組んでまいりました。 東証二部上場『アジア航測株式会社』の 100%出資子会社として最先端技術を駆使し、成長中の当社。 今回は課長候補として営業メンバーを 引っ張っていってくれる方を募集します。
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40歳以上応援
月収20万円以上
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月収30万円以上
交通費別途支給
社会保険完備
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募集職種
営業系
営業・企画営業・MR/法人営業
仕事内容測量・建設コンサルタント事業の営業活動、 営業戦略、メンバーのマネジメントなどをお任せします。 【具体的には】 測量・建設コンサルタント事業における営業課長候補として、 営業活動、営業戦略、営業メンバーのマネジメント (20代1名、40代1名)、各種事務作業をお任せします。 <入社後の流れ> 建設業界での経験や知識を活かして、 できる業務から担当してもらいます。 ゆくゆくは、技術士・技術士補、測量士・測量士補等の 資格を中心に取得を目指していただきます。 取得後は資格手当を支給しています。 <同社の受注案件> 親会社『アジア航測株式会社』や官公庁、 国や市町村といった地方自治体からの案件がほとんどです。 納期は半年~1年、数年がかりの案件まで様々。 河川計画のための測量、震災影響による土地計画、 CADデータ作成の他、上下水道工事のための案件もあります。 また、震災以外の災害発生時(土砂崩れ等)の被害程度を 3DCADに起こすなどの案件もあります。
勤務地宮城県
給与393万円~488万円 ■月給:246,000円~305,000円+各種手当 ※記載の給与は、あくまでも最低保証額です。  年齢・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績:平均2.5ヶ月分) ■通勤手当 ■役職手当 ■時間外手当 ■家族手当(0円~32,000円) ■住宅手当(8,000円~20,000円) ■公的資格手当(500円~23,000円)
応募条件必須要件 ■普通自動車免許(AT限定可) ■建設に関する知識 歓迎要件 ■建設コンサルティング業界での実務経験 ■官公庁との折衝経験をお持ちの方 ■マネジメント経験 ■何らかの営業経験 ■技術士・技術士補、測量士・測量士補などの有資格者 大卒以上 日本国籍のみ
会社概要
法人営業のみなので、ご家族や親戚、ご友人等に売り込みをすることは一切ありません。 社内でしっかり教育をしてくださるので、営業未経験の方やブランク期間の長い方でも 大丈夫です!
大手企業
40歳以上応援
主婦・主夫応援
週5日勤務
土日休み
正社員採用
募集職種
営業系
営業・企画営業・MR/法人営業
仕事内容法人会会員企業の福利厚生制度の加入・脱退等の手続き。 ※家庭訪問ではありません(法人営業) ・大手生命保険の法人営業担当として、割り当てられた企業を訪問して  中小企業の福利厚生の一環として保険商品をご紹介いただきます。 ・3年間の教育期間を設けており、未経験の方でも安心して  働くことができます。残業もなく、有給取得もしやすいため  ライフワークバランスを取りながら働くことができ、  子育て世代やご両親の介護などが必要な女性でも無理なく長く  働き続けることができます。
勤務地東京都
給与月収20~25万円+諸手当(能力によって異なります)
応募条件女性限定 30~40歳代の方 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) 営業の未経験者も歓迎します 主婦の方も多く活躍しています! ※ホスピタリティが高いと思われる以下業界経験者の方、大歓迎です!  ・ホテル・旅館業界(フロント業務)  ・旅行会社添乗員  ・ウエディング業界  ・航空業界(CA・グランドスタッフ)
会社概要
◎自分のスキル・適性に合った案件にチャレンジできます! ◎将来のキャリアアップを目指せる環境です! ◎年間休日が多く、ワークライフバランスを重視して働けます!
経験者優遇
40歳以上応援
月収18万円以上
月収20万円以上
月収25万円以上
月収30万円以上
社会保険完備
長期(3ヶ月以上)
週5日勤務
日勤
土日休み
正社員採登用有
正社員採用
契約社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プログラマ(オープン・WEB系)
仕事内容本人のスキル・適性に応じて仕事を選ぶことが可能です。 EXCEL EXCEL/VBA設計・開発 【仕事内容】 ・EXCELマクロ作成 EXCEL/VBAを使用してのツール開発 アプリケーション設計・開発・テスト ◎要件定義 ◎基本設計 ◎詳細設計 ◎開発 ◎テスト
勤務地〒157-0062 東京都世田谷区南烏山
給与月給 30 〜 60万円 【月額の給与の内訳】 ・基本給(月額平均給)30 〜 60万円 ※給与は経験・能力を考慮して決定します 【年収のモデルケース】 25歳・経験3年 PG/月額300,000円) 32歳・経験10年 SE/(月額400,000円) 37歳・経験15年 SE/(月額550,000円)
応募条件■経験者のみ ■学歴不問 【必須経験】 EXCEL マクロ 開発経験(実務経験 3年以上) または EXCEL・VBA 開発経験(実務経験 3年以上) ※EXCELを使用した事務作業が出来る方の募集ではありません。ツール開発、アプリケーション開発が出来る方の募集です。
会社概要(1)各種情報処理技術の開発 並びに提供 (2)コンピューターのシステム及び、プログラムの設計技術者の派遣 (3)コンピューター及びその周辺機器、その他部品の販売並びに修理
法人営業経験、販社推進経験、管理職経験などのコミュニケーション力を必要とする業務経験がある方は、その経験と能力を活かしていただけると思います。
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新卒・第二新卒応援
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月収30万円以上
駅から徒歩10分以内
交通費別途支給
長期(3ヶ月以上)
週5日勤務
土日休み
正社員採用
募集職種
営業系
営業・企画営業・MR/その他営業関連
仕事内容■業務内容 弊社開発サービスを販売する営業職を募集いたします。 多機能クレジットカード決済として業界のトップ企業様、 上場企業様に継続的なご利用を頂けているサービスになります。 ここ数年で加速するビジネスのオンライン化、 キャッシュレス化を多角的にサポートするシステムであり、 弊社サービスの企業はその展開を最適化するものです。 複雑な作業の簡略化、作業フローの短縮化、 業務の自動化を行なう事で人的ミスや業務コストの削減も可能に。 国内における法人及び個人事業主様への提案を共に、 よりビジネスを強く継続的に行って頂ける営業になります。 法人営業経験者優遇、管理職候補として歓迎いたします。 ■継続的な評価 営業成績は継続的なストック制を採用しております。 弊社のサービスはお客様の導入後も、 継続的にご利用頂けるサービスです。 お困り事の解決や、より良いご利用方法などをレクチャーしたり、 お客様と継続的なお付き合いを重要と考えております。 その為、営業成績は毎月でリセットされる事なく、 継続的に営業成績が蓄積及び評価されます。 一定基準を超えた段階で、月替りと同時に目標達成なども。 一般的なノルマから開放される基準を用意しておりますので、 よりお客様を大切にしたり、自分の学びに時間が使えます。 もちろん、より高い蓄積を目指す事で自身の評価向上を目指せます。
勤務地〒141-0022 東京都品川区東五反田1-22-6五反田さくらビル9階
給与【給与(初任給)】 未経験:月給22万円から 法人営業経験者:月給40万円まで
応募条件営業、接客、販社推進経験者歓迎。 パソコン操作においてMS-Office(Word,Excel)を使用します。 PowerPointでの資料作成スキルもあれば優遇いたします。 ・熱意があり、設定した目標を達成する根気が伺える方 ・清潔且つ礼節のある社会人としての意識をお持ちの方 ・コミュニケーション能力に自信があるまたは高めたい方
会社概要
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募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
仕事内容~「人が人を育てる文化」~当社社員自身が大事にしている信念であり、その文化を更に進化させる「マネジメント研修」やエンジニアのモチベーションUPを図る「役職ごとの評価基準・制度」など実際の制度にも体現。 当社企業理念にご共感頂ける方の応募をお待ちしております。 《業務詳細》官公庁(電力、水道、国税)、金融(メガバンク/フロント系)、国際貿易(税関システム)、 ERP(人事給与・会計システム)等、特定の業界、業務に特化した専門性の高い業務をお任せします。 ■開発言語、環境:Java、NET、Oracle ■常駐先:首都圏エリアを想定
勤務地東京都千代田区
給与想定年収 550万円~700万円 月収制455,000円~ 月給¥455,000~基本給¥393,000~ 固定残業代¥62,000~等を含む/月
応募条件■開発工程における基本設計~結合試験までの一連のご経験 ◎業界経験・スキルをお持ちの方、歓迎! 《業務知識だけでなくマネジメント力の向上が可能/明確な評価制度》 当社では初級技術者だけでなく、中級/上級(SE~PM)カリキュラムなど、入社時に限らず長期的な支援を実施しています。「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグループ全役員から個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。求める人物像・評価基準を役職ごとに定着した消化制度は、昇給・昇進への道筋 が明確。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合いのみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 上流参画が90%。38年の実績によりSIerとの深い信頼関係が築けているため、案件始動前から相談が寄せられます!要件定義~設計・開発 他社に先んじた情報多数。中心的メンバーとして案件に関わることが多い。上場までカウントダウンスタート!
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正社員採用
募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/プロジェクトマネージャ(オープン・WEB系)
仕事内容官公庁(電力、水道、国税)、金融(メガバンク/フロント系)、国際貿易(税関システム)、 ERP(人事給与・会計システム)等、特定の業界、業務に特化した専門性の高い業務をお任せします。 ■開発言語、環境:Java、NET、Oracle ■常駐先:首都圏エリアを想定
勤務地東京都千代田区
給与想定年収 600万円~750万円 月収制500,000円~ 月給¥500,000~基本給¥432,000~ 固定残業代¥68,000~等を含む/月
応募条件■5~10名程度のプロジェクトメンバー管理経験 ■業界経験、スキル、専門性をお持ちの方 ◎ご自身の強み・ご経験を活かした案件に参画いただけます ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
会社概要「ITと人財で未来を創造する」の実現に向け拡大・成長を続ける当社は、様々な業界システムの開発・受託開発も拡充。 上流参画が90%。38年の実績によりSIerとの深い信頼関係が築けているため、案件始動前から相談が寄せられます!要件定義~設計・開発 他社に先んじた情報多数。中心的メンバーとして案件に関わることが多い。上場までカウントダウンスタート!
◆弊社でお仕事をして頂くことになった際のメリット ①残業代は全額支給します。(みなし残業はありません) ②副業を推奨、エンジニア採用担当より(希望される方は)副業の開発案件もご提案いたします。 ③SNSなどを利用した、自社開発企業とのコネクションが豊富です。 ④エンジニアが参画するプロジェクトを選べます。 ご入社を頂いた方には(リーダー経験がある方も含めて)コードを書く「実装業務」に携われることを100%確約いたします。
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募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
仕事内容フリーランスの方向けの報酬前払いシステムのプラットフォームの構築の開発業務をご担当頂きまして(スタートアップの現場のため、私服勤務可)技術選定およびアーキテクチャの策定を含めた、システム開発業務をご担当頂きます。具体的な業務内容としては、新規機能開発・既存機能改善・ドキュメント作成などを広く想定しています。 2021年2月上旬より、Javaをバージョン1.2から書いている、40代中盤のシニアクラスのエンジニア(弊社のプロパー)が同じ現場に参画する想定です。
勤務地東京都
給与年収:400~550万円(7.5時間勤務、みなし残業なし、残業代は全額支給)
応募条件①PHPでの開発経験を3年以上お持ちで、基本設計~実装までを1人で担当できること ②Laravelでの開発経験を6ヶ月以上お持ちであり、Laravelの仕様をよく理解されていること ※ 弊社では自社開発企業のLaravelの開発案件が多く、Laravelの実務経験があると案件が選びやすくなるためです。 ③未知の言語・フレームワーク・技術についてのキャッチアップを楽しめること ⇒(ご本人のご希望しだいでは)サーバーサイドのみでなく、Vue.jsやReactなどを利用したフロントエンドのライブラリ・フレームワークを利用した開発などにも携わって頂くことも可能です。 ▼求める人物像 ※下記の①~④のうち、1つでも当てはまる方は優遇します ① 自身でコードレビューを行った、もしくはコードレビューを受けた経験があること ② 過去に一度でも、ドキュメントがないorほとんど存在しない現場において、自らソースコードを読み解いて仕様を把握し、開発を行った経験があること(自社開発のスタートアップだと結構あります) ③ SIerの大規模開発の現場にて一度でも入ったことがあること(SIer出身者の方は大歓迎です) ⇒設計・テストについてのお作法を学ばれている方が多いためです。 ④ Laravel、CakePHP、CodeIgniterなどのPHPの複数のフレームワークでの実務経験をお持ちであること(フレームワークを利用した開発の経験年数は問いません
会社概要ご入社を頂いた方には(リーダー経験がある方も含めて)コードを書く「実装業務」に携われることを100%確約いたします。 ◆弊社でお仕事をして頂くことになった際のメリット ①残業代は全額支給します。(みなし残業はありません) ②副業を推奨、エンジニア採用担当より(希望される方は)副業の開発案件もご提案いたします。 ③SNSなどを利用した、自社開発企業とのコネクションが豊富です。 ④エンジニアが参画するプロジェクトをほぼ100%選べます。(なぜ「ほぼ」という表現なのかは面談時にお話いたします)
◆弊社でお仕事をして頂くことになった際のメリット ①残業代は全額支給します。(みなし残業はありません) ②副業を推奨、エンジニア採用担当より(希望される方は)副業の開発案件もご提案いたします。 ③SNSなどを利用した、自社開発企業とのコネクションが豊富です。 ④エンジニアが参画するプロジェクトを選べます。 ご入社を頂いた方には(リーダー経験がある方も含めて)コードを書く「実装業務」に携われることを100%確約いたします。
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募集職種
技術系(IT・通信)
システム開発(オープン・WEB系)/その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
仕事内容歯科医向け予約システムおよびその他のユーザー向けデバイス開発など、関連する一連のシステム開発業務をご担当頂きます。具体的な業務内容としては、新規機能開発・既存機能改善・ドキュメント作成などを想定しています。 システムを利用するユーザーである、歯科医院のお客様からの問い合わせ対応を一部、お願いする可能性があります。 ※上記の内容は参画して頂く可能性が比較的高い現場の情報ですが、ご本人のご希望しだいで、他のプロジェクトへの参画も可能です。
勤務地東京都
給与年収:400~550万円(7.5時間勤務、みなし残業なし、残業代は全額支給)
応募条件①C#での開発経験を3年以上お持ちで、基本設計~実装までを1人で担当できること。 2021年2月頃を目安にGoの実務経験がある、別のメンバーが合流する可能性がありますが、今回担当して頂くのは本体のシステムと別の連携アプリ側(Java8 / C#.NETで動いています)のため、単独で業務を進められる方が理想です。 ②未知の言語・フレームワーク・技術についてのキャッチアップを楽しめること ⇒(今回配属を予定している現場では)今、現場に参画する20代後半のエンジニアもC#、Java、PHP(CakePHP2系)の3つの言語を書いており、同じような役割を想定しています。上記の現場では今後、PHPよりもGoでの開発の割合が増えるため、Goにご興味がおありの方はGoにチャレンジできる可能性があります。 ▼求める人物像 ※下記の①~③のうち、1つでも当てはまる方は優遇します。 ①自身でコードレビューを行った、もしくはコードレビューを受けた経験があること ②過去に一度でも、ドキュメントがないorほとんど存在しない現場において、自らソースコードを読み解いて仕様を把握し、開発を行った経験があること(自社開発のスタートアップだと結構あります) ③SIerの大規模開発の現場にて一度でも入ったことがあること(SIer出身者の方は大歓迎です) ⇒設計・テストについてのお作法を学ばれている方が多いためです。
会社概要ご入社を頂いた方には(リーダー経験がある方も含めて)コードを書く「実装業務」に携われることを100%確約いたします。 ◆弊社でお仕事をして頂くことになった際のメリット ①残業代は全額支給します。(みなし残業はありません) ②副業を推奨、エンジニア採用担当より(希望される方は)副業の開発案件もご提案いたします。 ③SNSなどを利用した、自社開発企業とのコネクションが豊富です。 ④エンジニアが参画するプロジェクトをほぼ100%選べます。(なぜ「ほぼ」という表現なのかは面談時にお話いたします)

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